拒绝增加工作量妙招 拒绝不公平的工作安排

这个要视情况而定.如果是属合理的工作内容和工作量,不应该拒绝;如果增加的工作量明显超出了与员工约定的工作范围或工作量,则可以拒绝.劳动合同法有关规定如下:第二十九条 用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务.第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班.用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费.第三十二条 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同.劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权对用人单位提出批评、检举和控告.

沙发,等高人, 我也正为这事犯愁呢, 我不太会拒绝别人,可是 苦了自己,只能不断告诉自己,就当磨练吧.[]

只有好的体力与精神才能使工作更有效率 ,现在上班族不是很火嘛 ,因为身心疲惫所以工作效率一直一般,有一个好体力很重要 , 你说你吧 .上司加量你就加钱嘛 . 重要是体验生活工作乐趣 ,别把工作当成一中负担 ,除非你不喜欢这份工作 .

展开全部??? 问题主体在哪里啊?这让人怎么回答...如果老板在你工作的时候安排了其他的事,而这件事并没有你目前做的事重要,你可以给老板说,先做完这件再去做他安排的其他事,想必老板会理解的.

先看看你的工作量大还是小,如果打就要加工资,当然不可以直接拒绝,找点适合的语气和他说

只要是上司给的工作,就要无条件接受,因为你发了唠叨,提出来后还是得干,即使不让你干了,那你下次也没好果子吃!所以记住:平和心态,开心接受,闷头去干,就当锻炼!

就说你现在还没毕业,在准备毕业论文或者还要经常看书补习之类的,需要一些时间!但是个人建议,如果想留在这个地方发展的话,就选择接受领导的安排!因为你还只是个实习生,领导给你安排工作你都不想接受的话,以后很难继续下去,你们领导也会记住这件事件!个人建议而已!

第一,做事总会有收获.不要在乎这个工作该谁做,不该谁做.第二,认真努力的去做,在辛苦也是你的工作,最起码要让你的领导看到你积极为他做事的一面.第三,如果你没有能力或权利自己承担一项工作的话.不要拒绝领导交给你的工作,就连婉转的拒绝都不要.你要从心里想领导让我去做,是对于我的信任.第四,说句不好听的,把尾巴夹紧了,别觉得自己有点思想有点思路,就觉得自己可以拒绝了,和老总攀上关系你也更要把尾巴夹紧喽!第五,先学做人,再学做事.遇到问题换位思考一下!第六,如果你手下有人的话,把领导给你不愿意做的事情交代给手下去做!

品管是控制公司产品质量的关键人,上司加工作量可以委婉的告诉对方工作量增加了,产品质量没办法保证了,增加还是每天按时按量的完成之前完成的份额,不要增加多少,前提是保证完成的产品都没有质量问题就行.

[quote]如果是你的份内,就要努力理顺,日后就不忙了.领导是决策的,他的工作内容不同,更多的是用脑.[/quot在办公室不是领导也是可以用电脑的哦!!有些领导就很贴心,有些领导就很可恶!!因人而异吧!!!