离职了年终奖还有吗 离职当月年终奖还有吗
年终奖属于《劳动法》规定的工资总额的组成.根据《劳动法》规定,工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位职工的劳动报酬总额,由计时工资、计件工资奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等部分组成.
有些单位离职后有年终奖,有些单位没有年终奖. 正规的单位,依据规章制度应发的年终奖,离职后还是会发的.依据规章制度应发而未发的,可以去劳动部门申请劳动仲.
年终奖属于员工福利,那么辞职后还有年终奖吗?看人情了.年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励.辞职了,就不属于员工了.而且也不在年终了.年终奖属于福利 跟工资不同.工资需要结清,可福利是给员工的,辞职了 员工就就不再是员工了,不可能向单位索要员工福利的.你可以去要,但是不给是大概率事件
离职后,还有年终奖吗?那有的律师解释.就算是离职了,也不影响年终奖的发放.离职了,可以找原单位要回.只要你在当年度在某司工作一年,领取全额年终奖. 满半年,领取相应的年终奖.可能一半或者低于一半.
年终辞职年终奖是否还有?没有!奖金合同里没有规定的,“奖金”的性质不和工资样答,是可有可无的!
劳动法辞职之后可以得到年终奖吗?根据你说的情况,一般不可以再享受年终奖.年终奖,是用人单位自主决定的,不是法定必须发放的,法律规定的是用人单位应当按照约定发放工资且不低于最低工资标准.因此,要获得年终奖,必须符合用人单位规定获得年终奖的条件,或者你与公司另有约定,且符合约定的应当获得年终奖的情形.
离职时的年终奖?干足半年应该可以拿年终奖的50%(严格说,是按月份数的比例算).
年底辞职还有年终奖吗年终奖必须你在公司做到年底发年终奖的时候,因为你辞职了,都不是属于公司的员工了,公司自然也就没有任何义务给你发放年终奖了.找公司也是没用的!
年底离职还有年终奖吗你都离职了,年终奖应该没希望了.除非老板善心大发.因为年终奖是给员工一年的表现定的,做的好就多给点,不好就少给或不给.还有就是给你年终奖是想把你留住,明年再让你回来.
正式离职后是否仍然发放年终奖对,仍然要发放的