国企接私活 国企领导接私活算违规吗
更新时间:2021-09-29 17:26:16 • 作者: •阅读 7190
国企做私活领导分钱算不算犯罪?
算是违法活动,应该受到行政处罚.
我个人认为无论是国有还是私有企业都一样可以挣到钱,能不能接私活关键看自己,看你自己想不想接想不想干,无论哪个单位都不赞成自己的员工去接私活干的,那为什么还是有很多人去接私活呢?都是利用周末或者晚上时间去做自己的事情的.所以我认为你目前最首要的是把知识学到手,这样才有机会接到私活,否则即使有活让你干,你也干不了的.
国企在职职工业余时间干私活允许么你好;在单位做私活应该是不对的不允许的呀,不管是国企还是私企凡是做私活应该全是不对的.本人应该自觉遵守纪律.好吧.
在国企上班然后再外面做点私活违规吗按照规定是违规的,不过现在国企完全是放养式管理,只要别触及别人利益,没有人会管你吧……
上班期间接私活拖欠工资,不发工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话.也可以到劳动局监察大队投诉.由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解.
接私活是什么意思就是指在不让公司或者单位知道的情况下自己接活来做.通常很多公司和单位是不影响员工自己私下进行业务接触的,因为这有损公司或者单位利益,甚至和很多人会利用公司或者单位的资源来为自己挣钱.
急急急!法律咨询:国企部门负责人利用职务之便干私活给公司造成经济.以公谋私,违反党纪国法
员工拿企业资源干私活,企业应该怎么办开除,惩罚,不能让他们继续下去
国企员工私接工程是否违法具体看单位的章程规定,如果不允许,可能会单位给予处分.但是如果是私自以单位的名义接活来谋取私利,可能就要受到法律的追究
发现员工在外面接私活老板应该怎么妥善处一,要搞清接私活的原因;(是压力大,还是工作不饱满);二,根据原因,采取相应的对策:如,工作不饱满,要设法饱满,或引导员工;