遇到过这种老板吗？一直强调对你不感兴趣 却对你处处关怀？ 领导暗示你离职的举动

• 当你遇到一件你不感兴趣的工作，不过那老板很好，很照顾你，你会怎么办呢
• 如果在一个地方工作,老板很重视你,真的应该好好干
• 在你的一生中你能碰到一位赏识你，重用你，能为你着想的老板么？
• 工作时遇到老板不信任总在防着你，怎么办？事实上他非常需要你！

当你遇到一件你不感兴趣的工作，不过那老板很好，很照顾你，你会怎么办呢

天下没有不散的筵席 你是为自己活 又不是为老板

如果在一个地方工作,老板很重视你,真的应该好好干

你好：

如果在一个地方工作,老板很重视你,真的应该好好干？首先这种重视光是口头表述还是真正意义的重视这个要搞清楚。

口头表述的老板一般是想用廉价劳动力，然后还要假装好意是为员工考虑，

真正意义的重视就是能让员工得到实惠，让员工能学到更多东西，这样的老板还是值得跟随。

谢谢！！！

在你的一生中你能碰到一位赏识你，重用你，能为你着想的老板么？

每个人都会有属于自己的贵人，而关于这位贵人出现的时间、地点，那就不一定了，也许他会随时出现。也许我们会碰到吧！只不过这种老板很少很少

工作时遇到老板不信任总在防着你，怎么办？事实上他非常需要你！

有几种情况：1、老板非常需要你，但还不是很确定你是否有这份能力。这样的话，你好好干，拿出成绩来，老板自然就会信任你的。2、老板确认你的能力，但对你是否对他忠心不放心。你可以拿事实或成绩来证明，一般情况下，老板会逐步信任你的。3、如果老板确认你的能力，你对他的忠心也是有业绩和事实来确认的，老板还是不信任你。你就要考虑考虑了：你看重这份工作的，和老板之间以一种交易的方式来做嘛，以利益为目的，他不信任你，你也没有必要和他谈交情，他出一份钱，你做一份事；你如果不看重这份工作的，你的能力可以在外面找到好的工作的，趁机找个好的老板，把现在这个老板炒了，用人不疑，疑人不用，在这样的老板手下工作憋屈，你干工作也是不舒服的，也是不能充分发挥你的能力的，此处不留爷，自有留爷处。