试用期我觉得领导对我太好了让我学习慢慢领悟，可我觉得这么久了也适应不了，我觉得离职想法要实现了？(去新单位工作了5天，领导突然对我说，你工作很积极，认真，但是对

• 去新单位工作了5天，领导突然对我说，你工作很积极，认真，但是对工作的领悟和认知不适合这份工作。当时
• 试用期快到了，领导这样说我该怎么办？
• 怎样才知道上司对自己满不满意 我还在试用期里
• 上班还在试用期，这两个多月来，感觉直属上司一直对我不是很满意，现在就快试用期满了，心里有点忐忑

去新单位工作了5天，领导突然对我说，你工作很积极，认真，但是对工作的领悟和认知不适合这份工作。当时

这个时候你就应该赶紧递 上一句话，领导放心， 我会努力的，过几天，找个合适的日子，找几个要好的一起请这位领导喝二两。让其他人给你美言几句，你在表表决心....

试用期快到了，领导这样说我该怎么办？

领导说的对不对？

如果正如领导所讲的，您的确做事太慢，个子小，在这上班你力气有点小，而且你太内向，太老实，都不怎么和人说话。和人沟通不主动。您要正视不足，在今后的工作中，要改变自己，提高自我能力和素质！如果您很努力，有上进心和进取心，笨鸟先飞也不错。

如果您想干，就要珍惜机会，想清楚了告诉领导，您的决心和打算，重点还是您的表现。

如果您不想干，就告诉领导，借此机会，另找合适的工作！祝你成功！

怎样才知道上司对自己满不满意 我还在试用期里

只要表现得没有出格的地方，一般都会通过。公司真的不满意，也会提前通知的，所以不用担心，好好做好自己的工作就好了。真的不放心，可以侧面向同事打听一下也行。

同事告诉你上司不满意你的原因是什么了吗？还有自己觉得自己做的不太好，是哪些方面呢？尽量做到认为的最好的程度，公司不满意，那就没办法了，因为只要做到自己能力所及的就可以了，领导的期望真的不能达到，那也是没有办法的。。。

即便有不足也不用担心。

好好调整自己的心态，改变自己的状态。积极努力的去学习；积累，让领导看见成长，即使到最后仍不是令领导很满意但会认为具有可塑性，会考虑你留下来的。

上班还在试用期，这两个多月来，感觉直属上司一直对我不是很满意，现在就快试用期满了，心里有点忐忑

不用通过任何方式去探寻上司的口风，有可能会弄巧成拙。你只管尽心尽力去做好自己份内的工作，正常情况下能否顺利通过试用期，主要就是看你的工作能力以及合作意识了，如果你决定自己还不错的话，应该没问题。如果你自我感觉有非工作方面的原因可能难以被领导接受的话，在任何一个单位里遇到心胸狭隘的领导，你都是躲不过的。所以退休老师建议你，尽心尽力做好工作，搞好与同事的人际关系，能否试用合格就顺其自然吧！毕竟你的纠结对你没有任何积极作用。祝你好运！