应届生求职网怎么能找到适合自己的工作？(应届毕业生怎么才能找到自己理想的工作？)
应届毕业生怎么才能找到自己理想的工作？
我来告诉你吧，我从事人才行业多年，面对过很多大学生面试，特别能了解求职者求职难的问题。现在就业竞争形式非常激烈，想找一份合适的工作不容易，学历是块敲门砖，可小砖也能敲破门，企业招聘注重的是能力而不是学历．那么首先你得对自己有一个合适的定位，就是你的求职方向和你的期望值（指的是你的工资要求、培养升职机会、福利待遇等），然后注意应聘技巧，初试很重要，只有让初试时别人对你感兴趣你才有复试的机会，这个时间是给你发挥的，你需要最大的展现自己的才华和能力，千万不要紧张，你需要乐观的面对，企业喜欢自信的人；当然后面可能有更严格的考验等着你，如果说初试是看表象，那么复试、面试或笔试就是考你的真才实料了.如果你还年轻一点要多学习，多积累经验，对你以后的人生会有很大的帮助。祝你成功!
毕业生怎么才能找到适合的工作
如何找到一份好工作
想做什么，
首先问五个问题：我要去哪里？我在哪里？我有什么？我的差距在哪里？我要怎么做？
以上五个问题涵盖了目标、定位、条件、距离、计划等诸多方面，只要在以上几个关键点上加以细化和精心设计，把自身因素和社会条件做到最大程度的契合，对实施过程加以控制，并能够在现实生活中知晓趋利避害，使职业生涯规划更具有实际意义。
做好职业定位
定位是自我定位和社会定位的统一，只有在了解自己和职业的基础上才能够给自己做准确定位。
检视个人特质（一）欲望(Desires)) （做事的能力）在此人生阶段 ，你究竟要什么？（二）能力(Ability) 你擅长什么？（一般技术以及特别技术）（三）性格特质（气质、性质） (Temperament) （气质、性质）你是什么类型的人？在何种情况下有最佳表现？（四）资产(Assets) （有形与无形）你有什么比别人占优势的地方？
每个人群都需要定位，其目的是保证自己持续地发展。但是各个群体定位的重点不同：定位重点在于澄清自己有什么。过高或者过低估价自己，过于看重自己的文凭，或者看重自己的成绩，有的过于低估自己身上的潜质，所以，既需要认真地分析自己，又需要多了解社会需求，以求定位准确。在大多数情况下，正确的思路是，做你应该做的事，而不是做你喜欢做的事
找工作同做其它事情一样，也有方法和技巧。很多人找不到工作并不是因为他们没有做事的能力，而是因为他们在找工作过程中没有运用正确的方法和一定的技巧。所谓技巧，主要包括三个方面的内容：
⑴．了解自己，包括了解自己的知识、技能、性格、爱好以及身体状况等。找工作之前，你必须先对自己有全面的认识，一定得知道自己能做那方面的工作，不适合做哪方面的工作。找工作不能眼高手低，明明自己没有能力做的工作却偏要做，那结果一定是被拒之门外的。
⑵．了解你所选择的职业和行业。了解职业岗位的工作内容、工作性质和对从业者素质的要求。可以向亲朋好友中做过相关工作的人了解有关情况，也可以向从事这方面工作的其他人请教，他们经验丰富，体会深刻，能给你提供具有指导意义的信息，他们工作过程中的失败教训，对你可以起到预防的作用，而他们的成功经验又是你可以借鉴的。
⑶．自我推荐。在了解自己和工作的基础上，就开始求职了。求职就是寻找和得到工作的过程，通常包括获得用人的信息、争取面试、谈话、签约等环节。找工作就像推销商品一样，要让顾客买你的产品，你必须告诉对方，你的商品质量如何的高，价格怎样公道，才能吸引人们来买这种商品。同样，找工作时也要围绕着“我真正有能力做好这份工作，而我提出的要求也是十分合理的”这样一个中心来展开。一定要学会推销自己，这样别人才会认可和录用你
最后祝早日找到称心的工作开始美丽人生~~
大学应届毕业生应该如何找到合适的工作？
如果是应届毕业生，你应该提早计划，并为自己设定合理的职业目标，这个时候你面临从校园到工作的转型，提早的参于工作和面试将会帮助你明确未来的工作的雇主种类和工作职位。
具体的，你应该是以下几个方面来做准备：
1. 为你的第一分工作做准备，和你的校友交流他们在第一年工作的经历，这样你可以预期未来的一些挑战。
2. 使用你之前几年积累的通讯薄找到那些可以给你写推荐信或者可能给你提供工作机会的人群。不管是你的师兄师姐还是你的老师或者你的亲朋好友。
3. 留意所有的机遇：招聘会和校园宣讲会，网站，报纸和各种媒体
4.制作一份得体的简历，一份好的简历会给你代来更多的面试机会。关于写简历的问题，你可以到千里马个人简历网去看看，多看看那些专家提供的写简历的方法
我想，对你找工作是很有好处的。
应届毕业生怎么样才能找到自己满意的工作?
为自己做一个职业生活规划
现在你在哪里并不重要、重要的是你将来站在哪里。你要知道你真正想要什么，想以什么样的职业为生，有了这样一个目标，才会有努力的方向，所以你现在应该给自己的职业做一个职业规划，在这个整体规划下你要将目标量化细化到每一个细节，每天多做一点，每天进步一点，你的目标就快达成了。在给自己做职业生涯规划的同时。要有这样一个观念，你自己就是最大的资源，你自己拥有无限的潜力，用投资、经营、管理的心态去规划自己，把自己做大做强。
慎重的选择第一份工作
从相关性这个角度看，应届毕业生的第一份工作往往影响日后的几份工作，所以慎重的选择第一份工作是十分必要的为自己做一个职业规划后，什么时候做什么工作，什么工作会带给你什么，就一目了然了。但是如果你切入点找错了，就意味着走错一步，步步危险。虽然我们做的每一件工作，第一件事都会带给我们这样或那样的收获，但在职业理想上却会影响到其达成的进程。因为我们的精力实在是太有限了，太多得无关工作会给我们偏差，甚至背弃原来的职业理想。把自己有限的精力集中起来做一件事，并且每次只做一件事，那这些相关的工作就会对你的职业理想产生持续的影响与支持，你的目标就很快并很容易实现了。
发展比生存更重要
在发展职业这个层面上发展比生存更重要。只要你对温饱的物质要求降至最低，能够存活与世界是没什么问题的。所以残酷的说，当我们毕业找工作时，不要为眼前吃上一顿好饭买一件好衣服就随便地向生活低头。因为如果你的着眼点仅仅是解决生存问题，那你日后就只能有解决生存问题的能力，把眼光放长远一些，把发展的问题提到最高的日程，为了实现自己的职业理想，暂时受一点苦、遭一点罪是无所谓的。因此在找工作的时候，要看你要做的工作与职业理想的有多大关系，不要因为温饱、赚钱而让自己屈服，毕竟这一生实现自己职业理想的机会并不多，况且也并没有多少能实现。
心有多大，舞台就有多大
着眼于目标、理想，事业不成功往往是缺少“野心”，在职业选择与实现上也是如此。因为你会成为什么样的人往往取决于你想成为什么样的人。所以，把眼光放长远一些，把手脚放开一些，把胆量放大一点，把胸怀放开一些，把自己置于一个较高的角色上，时刻让自己处于生活角色意识中。时刻相信自己会实现这个目标，相信自己，相信阻碍你的最大敌人是你自己。因为许多困难，往往并不是它把我们征服，而恰恰是我们自己的想法让我们屈服的，换句话说，困难并没有你想像中的那么难，是你自己把困难给放大了。况且，没有遇到的困难它就不是困难，那我们又有什么理由害怕它们呢？
选择比努力更重要
着眼于职业选择 ，只有选对了方向，才会有较大较快的成功。我们许多职业失败并不是我们没有努力，而是我们选错了职业，导致我们在职业理想上越走越远、越来越吃力。在找工作之前，应届毕业生要仔细慎重的选择职业“人怕入错行”。许多失败在选择之初就已注定。
多学与职业理想相关的知识、技能
要知道，任何一个企业都是选择可用之人、合适之人，而不是因为你的简历做的好，你的面试技巧多才用你，关键决定去留的是：你是否真正具备与其岗位相适应的能力。如果你行，那你就有机会，否则，哪怕是说的天花乱坠也无济于事。所以马上要毕业的大四学生们现在最重要的是，用最后的学习时间完善你与职业理想的不足，把差距减到最小，分析你欲从事的职业，找出你所不具备的能力或技能，抓紧时间充实自己。