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我帮老板打工丢掉了日用工具,老板立案说我偷的?

给老板打工东西弄丢了要赔吗

给老板打工东西弄丢了需要依照用人单位相关规定进行赔偿.因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失.《工资支付暂行条例》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失.经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除.但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付.

我帮老板打工丢掉了日用工具,老板立案说我偷的?

帮老板打工,老板做了违法的事,老板被抓了把工仔说出来工仔的罪行严重吗?

同罪判刑

给老板打工用坏了东西要赔尝吗

工具类的东西本来就是有损耗的,不需要赔.

别人说我偷了他的东西报案了,我没偷的话怎么处理?

没偷就不用理会.如果真报案了,警察应该回来找你,你就实话实说,不用紧张,现在这个年代,肯定冤不到你.

超市买东西老板说我偷东西了,已经过去三个月了我还可以到法院起诉吗?

楼主可以到法院起诉,但是楼主要想好起诉的内容是什么.如果经济损失不多,名誉损失不大,可能起诉的收益有限.

给老板打工做坏了产品,老板按劳动法的百分之几扣取才算合理?

劳动者因本人原因给用人单位造成经济损失的,应当全额赔偿用人单位的损失.用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失.经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除.但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付.相关规定:《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失.经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除.但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付.

我偷了别人的东西,我承认错误并愿意物归原主,但他不愿意接受,依然选择报警

做人要真实,吃一堑长一智,如实交代,相信警察会做出正确判断的.

在店里上班 我没偷钱 经理给老板打电话说我偷钱 是这样的 当时客人结账我说了句这钱我收 经理也在身

首先不该你收的不要收,你领导在旁边你逞强个啥,你只能给经理道歉给老板解释

我给老板打工我损坏了厂里的东西全额陪了这合理吗

一般来说公司的财物是属于股东和债权人的,你作为员工损坏企业的财物他要求赔偿是合理的,但你可以说你没有钱从工资里扣,一个月扣款不能超过工资的二成也不能低于最低工资标准.但是 如果数额比较大的,你可以协商部分赔偿.而且数额比较大的财产基本都会有投保财产险的,如果公司要求赔偿则要出具相关损失证明才可以,比如说你弄坏了一个设备价值五万元,维修5000元就能恢复正常工作,那么你只需赔偿5000元.而大额设备都会折旧的即使全损也不能按购入价赔偿扣除公允折旧价格后以及第三方赔偿(保险公司之类的)剩下的才是你要赔偿的..

我被老板解雇了,他说我偷他东西了,工资也不给我了.请问该怎么办?

最好的方法就是交给公安局处理!