前员工在店里那东西老板不知道员工知道,可以告她吗？(老板可以起诉员工吗)

如果老板不发工资,员工是不是可以在老板不知道的情况下,偷着拿老板的东西,是否犯法?欠一千偷两千,犯

你偷已经是犯法,属于公安管的范围.他不发工资属于劳动局,和警察管的范围.

要是员工跟老板没有合法合同可以去告他吗?

可以去告他的,老板是不能给员工乱押工资的

老板在员工不知道的情况下扣除工资合劳动法吗??

工资是员工付出劳动的报酬.任何情况下企业都不能在员工不知情的情况下私自扣除员工工资.这种行为是违法的.

员工有什么情况可以到法院告老板

违法犯罪,老板违反合同合约

私人老板拖欠工资,不知道老板的姓名怎么去法院起诉他

遇到给私人老板打工的工资被拖欠问题,要搜集具体的证据和材料,比如劳动合同、施工协议、工资欠条、工资被拖欠的金额和人数、被拖欠的时间跨度、具体完成了多少工作量、老板个人准确和详细的基本信息包括姓名、地址、身份证号码、通讯联系方式等,写成书面材料,向有管辖权的劳动监察部门投诉、举报,请这样的机构帮助催讨工资.如果还是不得到的话,就在诉讼时效内向法院起诉处理.如果老板的姓名都不知道的话,法院就不会受理案件了.要注意,不能以极端的方式与老板发生意外的冲突事件,比如对老板殴打和非法拘禁等.

如果店长让员工在非属于他自己的店里卖他的私人物品算不算违法

一、如果超出了本店的经营范围的,属于非法经营;二、如果没有超出本店的经营范围,也可能涉及偷漏税的问题,同时对本店的利益也是一种损害;

如果店里丢了东西,老板让员工赔,合法吗?

合理,楼下有个行人被花盆砸到,没人承认,受害者只能将所有有关的住户告上法庭,你这个也是同理

老板打员工,可以告他吗?要那些条件能告发?

当然可以告他,先找证据,如你被他打的伤拍下,有谁见过你被打了,人证.告他.

谁知道如果老板想让员工自动离职,员工可不可以起诉告老板,能赢吗

只是想怎么告,没有证据呀.如果工作不愉快,主动辞职也是可以的.解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条和第三十八条法律赋予劳动者的权利,你想解.

公司老板诈骗罪员工在不知情的情况,员工怎么判

公司老板诈骗罪,如果员工确实是不知情,则劳动者不用承担诈骗罪的刑事责任