在左权县打工一个月,讨要工资一经十来天,只要到了一多半,还有一部分没给,一直拖欠，能拨打市长热线吗？

打工没到月,共计工作10天,就说没到月,10天工资不给了,我想讨个说法

拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话.也可以到劳动局监察大队投诉.由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人...

2016年拖欠农民工工资左权

工资按月发放发合法.拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话.也可以到劳动局监察大队投诉. 由于公司未...

律师先生你好? 我是在山西省左权县母子山打工的30多名民工代表,我们2013年3月经亲戚介绍说好每

你好 劳动局应该受理你的案件的!再去劳动局申请劳动争议仲裁吧!

拖欠工人工资一个月这么办?在他们哪儿干完活儿没工作十来个人一直等钱等了一个月吃喝他们都不管这么办?

时间一月满未发工资的属于拖欠工资,你可以举报 1、向当地劳动监察部门投诉,或拨打热线12333. 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁. 3、去当地人民法院打官...

老板拖欠工资一个月了,在那里上班没有签劳动合同,12月份的工资拖了10天只发了500,剩下的工资总

只要形成了事实上的劳资关系也就形成了雇佣关系,依然是在劳动法的约束范围内的.不过你没有签合同,也就无法有效的证明你的工作时间、工资标准.你如果不嫌麻烦的话可以去当地的劳动监察大队反映,如果劳动部门负责的话是可以给你解决的,劳资关系可以用工资条或工资折子来证明,工资标准可以参照和你同工种的其他员工的标准来确定,工作时间不能超过8小时,超过部分按加班处理. 但是这种事情处理起来是很麻烦的,拖上1年的都很正常.

只发一半工资 第1 个月 是否合法?相当于拖欠了半月工资

其实你的雇主已经按照劳动法给你发工资了.以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.因为你之前工作不足半个月,公司是有权力不给你发工资的,特别如果你在私营单位工作的话.

老板拖欠工资,为讨要工资耽误了一个多月,求助!!!

去你们公司所在的上级劳动监察部门进行,投诉,投诉内容:1、入司起第31天起,到你离职期间的工资,双倍,记住是2500的双倍/月;2、至少1个半月的经济补偿金,补偿金金额按2500/月计算;3、在职期间的社会养老保险.如果他扣你工资,你可以要求他提交你违反工作纪律的证据,违反不违反不是他说了算的,而是制度说了算的.而且工资他是没权利扣的,只能扣你的奖金.如果没有奖金,那就一分钱都不能扣.如果还有不明白的地方,打你们当地的劳动保障热线.打114查询,或者直接到劳动监察大队咨询

私人老板给他干活 一个月前不干了问他要工资 说这俩天算算就给 期间报了一次警说十天左右就给说又不?

你好,建议起诉解决.通过你的描述复,你已经多次向对方索要工资,而且还报过警,但对方始终找借口推脱,面对如此推制三阻四的老板,就应该拿起法律的武器保护自己.同时,建议起诉前电话或者当面再次沟通并录音,并积极百准备好相关证据,比如合同、结算单等等,最好也取得老板的身份证复印件,以便起诉时使用,祝维度权顺利.

没签劳动合同工作不满一月.拖欠十几天工资,用人单位是否违法?

广东胡律师:你这个情况直接去劳动局举报,单位严重违反了劳动法.劳动法规定每周用人单位要给劳动者一天休息时间;劳动法规定用人单位雇用劳动者时,要签订劳动合同,未签订从第2个月起劳动者就可以要求双倍工资赔偿.

来公司一个多月了,到十号发上个月工资却说下个月发,拖欠40天,不发工资,咋办?

你可以立刻与其他一同被拖欠工资的同事们一起,到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.要求解决.《劳动法》规定,工资按月发放.当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资, 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.