辞职报告不批,然后厂里招到人了就让我明天不用来上班了？(老板招两个人交接工作)

我写了辞职书后 部门负责人临时通知我明天不用来上班了 这样做合理嘛

这样也是可以的,一般你已经写了辞职书,对方是可以让你提前就走的,这是没有不合理的地方的.

递了辞职报告,但未到辞职报告期,公司要求我明天就不用来了.

你好!你自己提出的辞职没有赔偿,也不存在公司提前通知一说,但根据劳动法的有关规定,公司应给予补偿.如公司没有履行的话,可向当地劳动部门咨询解决方案.仅代表个人观点,不喜勿喷,谢谢.

我要辞职,可是公司不批.要等招到人才让离开.

没有合同,你随时都可以走,并要求双倍工资,到当地劳动监察部门投诉.招不到人不是你的事

想辞职不做了,递了辞职信,说现在不给批,我想问明天就不想来上班,压的工资也不要了那样可以吗

劳动者想辞职,书写的辞职信应该向用人单位的招聘部门即劳动人事部门递交. 劳动者想辞职,只需要提前30天以书面形式向用人单位的劳动人事部门递交辞职信〔切记:要求用人单位在自己的“劳动者送达、移交(文书、材料)签收单”签上姓名和日期〕,不需要征得用人单位的同意.劳动者继续上班满30天,在第31天就可以中止工作,有权要求用人单位办理辞职的相关手续,用人单位应该予以办理(《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条),同时一次性付清工资(《工资支付暂行规定》第9条),给劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明(《劳动合同法》第50条),否则用人单位就是违法.

我今天交的辞职信,公司通知我明天就不用上班了,请问这合适吗?

你辞职,提前三十天书面通知单位主管部门或者老板,这就是合法的,也不需要得到老板的批准,三十天后你要求结清工资走人.离职时,若领取不到工资及离职手续,你可以向劳动行政部门投诉,也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.为了便于收集通知辞职的证据,你可以去邮局用快件把辞职通知书寄送给单位主管部门或者老板.

我辞职两个多月了,老板一直不批,他说要招到人了工作交接清楚了才能走,了一直没招到人,我该怎么办啊

找劳动仲裁部门啊 一般受理很快,一周之内能让你拿上拖欠的工资

我在厂里上班想辞职,但是厂里不批,说没人,等过完年招到人再批怎么办?

如果你确实去意已决,那么就正式的书面提交辞职申请,要注意留痕,能够证明自己在什么时间用什么方式提交过,然后一个月以后你就可以办离职手续了,如果厂里不批,可以走诉讼.

提交离职报告,让我明天就不用上班,又不给我安排别的工作,现在拖了几个月又不给办离职手,我该怎么办?急急急!

觉得自己有所发展就沉浮深点.太难为自己就放弃.也好有新的追求愿望和平共处环境.每个人目标生活目标一样追求!方式,方法,途径不同而已

我的辞职申请已经交了一个月了,经理还是不批她说要我去找一个人来上班就让我走,我该怎么办歺馆又没帮我

可以申请劳动争议仲裁. 劳动者提交辞职申请以后,等过了一个月,就可以要求用人... (也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据.用人单位不支付劳动者...

我在厂里上班,想辞职,可是厂里不批,说现在没人,等过完年招到人再批,我不想做了怎么办?

看一下劳动合同法,按上面的规定办理辞职手续,30天后走人,没人拦得住你.