领导想让我周末不休息工作，平时晚上不要睡觉工作，这样的工作还能做下去吗？

如何告诉领导周末期间不要安排工作

1. 委婉的让领导知道,你周末不在这个城市;2. 委婉的让领导知道,你周末家里的小孩等等很多麻烦事;3. 委婉的让领导知道,还有更大的领导周末常常找你有事.4. 请领导吃饭,让他多多关照你.

领导拼命让我干活,不让我休息怎么办?

不知道你们加班有没有补助或者加班费.不管有没有,一切都要以自己的身体为主,领导一直让你拼命干活无非两个原因.第一个就是你没有在自己的工作时间内完成自己的工作,而领导又急需得到你的工作成果,为了效率就会催促你加班工作.第二个就是在你完成工作之后,还让你加班的,如果有补助还好,要是没有补助,就是想以最低的成本得到最大的劳动力,压榨你,榨干你的资源.在这种时候,不要想着不敢得罪领导什么的,可以在合适的时间,向他说明自己身体因加班出现了不舒服等症状,请求休息,任何时候,身体才是你真正的本钱.

本来领导说工作不忙可以休息段时间,才两天就打电话让我去工作,,,我还没好好玩呢

一,领导说“段”,说者无心,听者有意.老板是让你适当放松一下,你可能领会错误.二,对待工作应负责,哪里会有放大假的好事呢, 大城市不就是些周末吗?还有,县级城市、私人企业一般是很少放假的,想休息了就会扣除当天工资.即便如此,职工还要替老板着想呢,因为他也想在此工作呢!

领导经常在下班时间或者周末休息时间打电话给你,安排你一些工作,你是否会觉得很反感?如果是你,你会怎么做?

经常这样的话我会反感.不是所有的领导都要求员工24小时开机待命,工作时间一般都是8小时,其余时间可以自己自由安排.我觉得你还是换分工作吧,这样的工作环境不适合成长.

工作原因 周末没有休息 怎么办 才最好

一、放弃这份工作.二、好好上班

刚开始工作可以向领导申请休息时间不要放在周末放在星期一到星期五吗?谢谢

原则上不可以,因为你工作的同时别人也在工作,更可能要跟同事有交流工作的时候,总不能在别人放假的时候总是打扰人家的周末时间,何况你真的申请了,也对整个工作团队有影响,有的人心里会不平衡,出现了一个特例,下次就还会有,影响团队的工作进程,我猜你申请了,没什么特殊,一般不会通过,如果在私人企业还会给别人留下不好印象,万一领导叫你'卷鱿鱼'就不好了

这样的工作还要不要继续做下去?

我不知道你什么地方的这工资低的可怜,这保险也是保不了命的,父母再亲只能陪我们过上半生,路还靠自己走,如果离开那厂子或许某一天会挨饿,但继续下去你将来肯定会像你父母一样靠微薄的工资度日,人生充满变数,走出去更多的是迈向天堂

经理给我安排的工作,我天天都加班做,周末加班做,还没做完,我感觉我都没有自己的时间了,好累怎么办

你可以提前一月向经理提出辞职,再找适合你做的工作,必定用人的地方很多,总会有你满意的工作,努力吧.

如果领导让你跟一位你自己平常合不来的人完成一项工作,你会怎么办

首先,我会先撇开个人情绪,放下平时对其的不满而去完成这项工作. 第二,我把工作内容拆分为两部分考虑: ① 此项工作中我要具体做什么?怎能么做?如何做?做到什么程度才能合格? ② 此项工作要二人配合的结合点在哪?配合到什么程度才能进行?对方不配合时我要主动到什么程度怎样才能让工作做得更好?考虑对方与我不合的主因而避开锋芒去配合对方. 第三,通过这项工作的合作,增强团队意识,想方设法地多与对方沟通,化解我们之间的矛盾!为公司的发展而改变自己以求适应公司发展,做一个合格的团员.

老板叫你晚上去上班,但是不想去太累了,一天都没有睡觉了?太累,怎么回答他

老板叫你晚上去上班,但是你太累了不想去,如果是因为公司的事情一天没有睡觉,那你可以跟老板说一下,就说身体不太吃得消,不过如果能坚持,还是去一下,毕竟如果拒绝,老板会觉得你太矫情.