深圳丽兹行的管培生待遇和北京总部的一样吗？(平安人寿管培生怎么样)

研究生毕业是进北京字节跳动互联网还是央企华润集团深圳管培生?

央企肯定是相对轻松一些,待遇稍低一点,但也不会差很多.唯一需要考虑的就是央企的晋升机制和字节跳动不一样,字节跳动主要看你自己的能力了,而央企的晋升则要考虑很多因素,背景也很重要.

北京丽兹行房产信息公司工作待遇怎么样?我准备去那里应聘,待遇 薪资情况 还有工作,清留下qq

如果你选择房地产行业,选择做sales,丽兹行还是很好的选择,只做高端比其他中介还是很不一样的.这是个有挑战有激情但比较累的工作. ...在接楼上的...

管培生工资一般是多少

您好,很高兴为您解答:这个要看具体在什么区域在什么公司;比如 北京的管培生薪水:平均薪水为4730元/月,最低工资:1800元/月,最高工资:10200元/月.上海的管培生薪水:平均薪水为4710元/月,最低工资:1600元/月,最高工资:15300元/月.希望回答对您有帮助!

鹏鼎的管培生待遇怎么样?个人有发展前景吗

鹏鼎的管培生待遇还可以.个人发展前景是有的,主要和部门也有关系

平安保险总部(深圳)管培生是不是真的向管理岗位培养?还是招业务员的幌子?请知情人士不吝赐教.

保险公司的岗位有内勤和外勤之分.内勤就是公司员工,负责日常培训、客服等管理和服务等岗位.外勤就是保险代理人,即所谓的业务员.保险行业的内外勤管理都需要专业素质过硬的人员,只有从业务员晋升到管理岗位,才能真正体会到做保险的价值.每一个新入行的新人,这是都要经过的路,走好第一步才能进入管理层.个人基础不同,能力不同,晋升至管理岗位的时间也不同,少则三五个月,多则两三年,就看个人的能力了.做保险代理是最纯洁的管理了(个人认为),是个凭实力的地方.保险公司真正需要的并不是业务员,真正需要的是有管理能力、学习能力的业务员、管理层.

深圳迪博北京分公司到底怎么样啊.....他说拿到手的5000多真的假的啊....各位亲帮帮忙..

其实迪博的招聘还是很实在的呀 薪资说多少就是多少 而且做项目的话多劳多得,锻炼机会也多,对接的都是国企央企客户,还是可以的 前景的话,行业前景是很不错的,迪博作为第一家,其实牌子也在这了,值得看看.公司的老人多,新人也多,现在是需要新鲜血液来带活企业了,所以给新人的机会很多,制度方面很人性化,偶尔加班可以调休,还有比年假多3天的假期、考试假等等.综合福利,行业内中等吧,比上不足比下有余 其它的就看看以后有没有得补充吧

高分求深圳平安银行总行硕士管培生待遇

管培待遇挺高的,至于职位应该是实习期试用期过后根据能力定岗,恭喜楼主!

深圳易飞扬公司待遇怎么样

一般般吧 还行~

有没有在中信证券分支机构的前辈,我听说中信证券培训多,能说说中信证券管培生入职后哪些嘛?

中信证券提供了多方面的培训,线上有E-learning在线学习平台,新入职的管培生必须完成执业前培训课程的必修课程,包含上交所提供的证券基础知识和法律法规执业道德,为展业积累知识储备.平台还拥有大量的课程资源供我们主动去学习,从业务知识到营销技巧,帮助我们成长.分公司营业部线下也对我们进行了职场新人的培训,帮助我们快速的适应公司的制度与文化.还有总部的集中培训,总部的各种大咖讲师,让我们有更加宏观的视野,真的是长见识.我的回答你还满意,采纳下吧

急问~有谁了解明天控股集团的管培生的?待遇及发展如何?还有这个公司怎么样啊?主要搞IT产业吗?谢谢~

明天控股以IT为主营,在职期间主要担任集团下属几家公司的主管会计,负责公司审计工作以及协助集团融资工作. 总裁办 | 总经理助理 | 25000元/月以上 金融/银行/投资/基金/证券 | 企业性质:民营