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我去公司当人事招聘,淘宝客服和销售网络软件这两个职位哪个更容易招聘到人?

人事助理和客服这两个职位哪个好

我去公司当人事招聘,淘宝客服和销售网络软件这两个职位哪个更容易招聘到人?

这两个职位都有上升的空间.只是面对的工作内容差别大,人事助理主要是办理公司内部的人事工作,对外的内容有限.客服面对的主要是对外服务,需要技巧和耐心.如果你的专业没有特殊趋向,就看你性格或者是喜好哪个工作了

我今天被两家公司同时录取做销售,一家做网络销售一家做电话销售我该如.

两个都不好,建议你重新去找工作.第一家从它的试用期不给工资就说明这家公司不是正规的公司,根据劳动法规定,试用期期间必须支付工资.如果你工作7天白做了,.

文员跟客服这两个职位那个比较好?为什么?

电商客服会更有前途些,尤其是售前的,我们kucob硅家宝的客服mm提升很快,职业素养比较高的能为公司创造很大的利润空间,也是底薪+提成的模式,业绩直接很个人福利待遇挂钩.跟单文员相对比较枯燥,虽然轻松些,但待遇成长都一般般,我认识的很多文员后面都转岗了的.希望对您的选择有所参考.

我是一个销售公司的人事,需要招销售人员,但尝试了很多渠道,如.

建议:1.如果是行业性质比较强的,就多留意同行业人才和行业网站,这样比较容易入手;2.现在的销售分三级(初级、中级、高级),初级的就是自己招聘在校学生培养;中级的是高来低不就,而且个人薪资待遇要求有些混乱,所以导致招聘时也无法权衡他的真实性;高级的确实有真才实干,但一般的职位和薪资确实吸引不了人.这就需要你自己能真的去懂行,这样可能分辨率会高点3.就是内部招聘

我在公司做人事,最近公司新成立一个部门,老板让我招销售,各大招聘网站.

作为一个曾经也是求职的人,有个落地的地方总会比较安心 没吃住就让很多人失去信心了

做客服的亲们觉得做客服怎么样,和文员相比呢

你好,客服的工作量相对较轻,只需要帮别人咨询等等一些较为不使人疲劳的工作,但是客服需要好性子!急性子要不得,更不能冲动.文员,作为公司的基层职员,一般从事文件处理工作.工作量不定,有时候工作量会比较大,让人劳累,而且除了奖金,工资都是固定的,使人没有积极性.谢谢.

问下我自己应聘淘宝客服工作了,这个工作性质什么样的

淘宝客服的工作就是主要接待来店铺询单、下单、售后的工作.客服的工作时间是比较长的,主要看老板是怎么规定上班时间.如果店铺没有客户,闲暇的时间是比较轻松的,但是工作时间不能经常离开电脑前,确保随时客人到访都有人接待.

是招聘一个人做网络营销还是找网络营销公司合作,哪一个更有效果、更合.

网络推广总的来说还是百度,但是百度有“3高”,高投入 ,高消耗,高回报,很多客户反映都是在给百度打工,一些公司的广告资金已经不能支持做百度推广了,另外搜狗是仅次于百度的第2大搜索引擎,流量什么的都很大,搜索入口也比较多,关键词单次点击费用相对于百度而言也是很合算的

哪些软件可以招人,我是公司人事部负责招聘的

上招聘网站就可以了.跟他们的客服聊,然后买个会员什么的.也不贵.这样就能看到更多人员信息了.

销售转行往人事发展还是淘宝客服的发展前景好

网络营销行业会一直发展下去,只要有互联网在,网络营销就少不了