五险一金可以自己交吗 五险一金交15年反多少

可以!具体流程如下:1、提前一周或一个月就可以离职,交接工作事务;2、离职后让离职单位人事部提供“离职证明”、“劳动解除合同”;3、拿回自己“劳动手册”、.

他们说的都不对 如果在公司缴纳的话,五险中有三险是公司和个人一起承担的,这三险可以自己交.剩下的两险是公司自己承担.你去社保处说自己要缴纳全额保险,这个是可以的.不过分为好几种,主要是比例的不同,有100%缴纳的,有50%的等. 各地情况不一样,我们这边全额缴纳的是 750多块钱一个月.但是公积金就不能自己缴纳了,必须通过单位.各地各单位缴纳公积金的比例也不同.比如说我们单位是8%.按工资基数算.比如基本工资是3000,那么缴纳公积金,每个月从我工资里扣除240,公司再给我缴纳240 ,那么我公积金账户里每个月能有 480 .还有不明白的可以追问.

首先要明确:个人缴纳保险只能交养老、和医疗保险.其他的险种交不了.如何缴纳:1、以灵活就业人员缴纳 如果你是本地户口,可以以灵活就业人员的身份参加养老和.

个人社保的缴纳方法:1、以自由职业者的身份上社保(养老+医疗).2、参保条件:城镇户口或农转非户口.3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局).4、个人如何缴纳社保所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片.5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择.

五险一金是指 医疗险,生育险,养老险,工伤险,失业险和公积金. 其中工伤险,失业险和公积金是必须由单位来上的,个人是无法来缴纳的. 失业险在你辞职后转入当地就业失业局,按那的规定领取相应的失业金. 医疗和生育是绑定的,加上养老,可以委托一家当地的人才机构代为缴纳.只有这三个险种是可以自己交的,如果不交,单位会把你的养老做中断,但是已缴纳金额不会退,得等到退休时才可以领取.医疗如果不交就得注销,卡里属于自己的钱会退还给你,保险关系解除,以后就不能用了.(个人建议最好还是接着交,现在看病太贵了.)

在职人员可以由公司申办社保,那么个人该如何申请社保呢?首先应到社保机构个人缴费窗口领取并填写《某某市社会保险个人缴费申报表》和《委托银行代收社会保险费.

辞职后,自己不能以个人名义交纳生育保险,可以自己以个人身份交纳医疗保险.个人交纳医疗保险所需资料:1、身份证原件及复印件.2、户口本原件及首页和个人页复印件.3、医保卡(或社保卡).携带这些手续到户口所在地医保中心续办医疗保险.

不能自己买.只能去挂靠在一家公司上,自己花钱就可以买的.

可以同时缴存. 可以单独交医保的. 医保机构征缴部门受理参保单位填报的《医疗保险缴费基数变更申报表》,并要求提供以下资料: 工资发放明细表; 《参加医疗保险人员增减明细表》; 医保机构规定的其他资料. 缴费核定: 医保机构征缴部门审核参保单位填报的缴费申报核定表格及有关资料.审核通过后,办理参保人员核定或增减手续; 医保机构征缴部门根据缴费申报和核定情况,为新增参保人员及时记录参保时间、当期缴费工资等信息.医保机构征缴部门根据参保单位申报情况核定当期缴费基数; 医保机构征缴部门根据核定的参保单位当期缴费基数、缴费费率计算应缴数额,并打印出《医疗保险缴费通知单》反馈申报单位,并以此为依据进行征收.

当然是可以自己缴纳的了五险一金指的是用人单位给予劳动者的几种保障医疗保障性福利包括;5医疗保险失业保险工伤保险和还有住房公积金生育保险这些原本应该是包含在你工资里面的是你工资里的一部分只不过单位给你交在有工作的时候是单位替你交,离职以后当然可以自己交了因为这些都可以说是金融工具产品跨越时间和空间的价值交换