公司为员工缴纳社保可以抵税吗抵多少？ 员工社保可以抵税吗
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企业为员工交的保险费能抵国家税收吗您好:有两种方式是可以的,1、意外伤害保险,2、企业年金.
代扣代缴的社保费,属于员工的实际支出,而不是企业的实际支出,因此是不能在所得税前扣的.但是由企业承担的部分,是应该在所得税前抵扣的.
公司为员工缴纳的社会保险可以全部抵税吗?还是缴纳的这.根据个人所得税法,社会保险不计入个人所得税的征收范围,不需要缴个税的.
一个人的社保公司可以抵多少税工资扣去社保后才计税,所以是按照工资多少和社保缴费金额来算的
员工社保能作为企业所得税抵扣吗单位员工,必须由单位交纳社保,这是法律规定,有利于保护员工合法权益,不要再费脑费力.
企业给员工交社保可以减税吗您好!企业给员工缴交社会保险基金是法定义务,不会因此享受减税的待遇.谢谢阅读!
员工社保能抵酒店开票税吗不能.员工的社保费只能抵减费用,不能抵税.营改增后,增值税是价外税,如果是小规模纳税人,就是按3%税率缴纳增值税,是没有抵减的.
公司给职工入的商业保险可以抵扣进项税吗分情况: 如果是购买财产保险(如车险等),与企业生产经营直接相关的保险,收到增值税专票是可以抵扣的. 如果是购买职工的人身保险,由于该险种具有集体福利性质,保险费用在会计上需要计入“职工福利费”科目,因而不能抵扣.
新企业员工必须交保险才允许税前抵扣工资吗当然了! 保险费用应当在税前扣除,但是新企业必须先在社保中心为职工建立帐户后才可以交纳保险费用.如果不事先建立,那么就无法税前扣除了,这样会导致职工工资利益受损,如果打官司的话,企业还必须承担这部分损失. 企业有在社保中心为职工建立帐户的义务,但如果职工在以前的单位有帐号,让职工提供一下就可以了,如果职工不提供,就是职工的责任了.
社会保险费年底所得税怎样抵扣你们当地标准之内的基本养老保险.基本医疗保险.失业保险.住房公积金可以税前扣除. 补充保险不得税前扣除.
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