工伤科去公司调查不配合 工伤鉴定老板不配合
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现在去审请工伤,只有一个证人,劳动局不受理,他们说厂里不.你能找到单位的人去给你佐证?或者你工作的时间是周末吗?再看看别人怎么说的.
工厂不盖章,可以要求劳动局工伤科进行调查,没签劳动合同,则可以申请劳动仲裁进行劳动关系确认.确认了劳动关系后再去申请工伤认定,认定完毕可以等治疗结束申请工伤鉴定,鉴定结果出来就可以申请劳动仲裁,根据伤.
工伤认定,劳动能力鉴定用人单位不配合怎么办当地劳动资源局有备份的,去打印一份(切记要让劳动资源局给你打印的部门盖章),自己去申请伤残等级鉴定.
劳动者工伤认定申请时需要配合劳动侦察大队调查吗?劳动者工伤,当然要配合劳动局的监察大队来调查的,这个是很正常的程序
工伤认定单位不配合,自己手里也没有劳动合同等的证据怎.当事人发生疑似工伤或者职业病,应该要求单位出面做工伤认定,如果单位不予理睬,可以自己去劳动局申诉和做工伤认定. 如果经过认定工伤,即使没有签劳动合同,单位也要负责. 没有劳动合同,除了非全日制用工,否.
工伤已经和公司私了了 现在公司让我配合做工伤鉴定我不.既然已经私了,为什么还要做伤残鉴定?伤残鉴定,只是对你的伤残程度,做一个鉴定,和法律责任无关,
工伤认定劳动保障局调查不去可以吗1、社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助. 2、职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行.对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实.
关于工伤期间,公司故意调理不合理岗位!公司的做法属于,变相违法解除劳动合同,擅自更改劳动合同内容,可以去劳动监察大队反应情况,要求改正.
我在厂里上班受伤申请认定工伤保险公司到厂里调查怎么办积极配合调查. 职工工作中遭受事故伤害,申请了工伤认定,人力资源社会保障局工作人员到厂里调查,是按照法律法规的规定进行核实,职工积极配合调查即可. 《工伤保险条例》 第十九条 社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助.职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行.对依法取得职业病诊断证明书或者职.
工伤认定公司不出面 怎么办?用人单位不出面,可以由劳动者本人或者其近亲属在一年内向当地人社局申请认定,提出工伤认定申请应当提交下列材料: 1、工伤认定申请表(在负责认定的人社局科室领取填写); 2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; 3、医疗诊断证明(出院证或者病历). 劳动行政部门在认定过程中,会找单位调查. 附:法律依据 《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所.
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