辞职工龄清零吗 自动离职工龄清零

不会.社保即使停了,以前交纳的月份都算正式工龄,交几个月算几个月.至于补偿,要与单位协商的.呵呵.

按照相关规定,住房公积金取出来了,公积金账户里的余额为零,但是你的退休金照常发,工龄一直存在,年年增加,工龄由人事部门测算确定,公积金管理中心只有管理公积金的权力,没有取消你工龄的权力.

工龄就是从你进公司工作的那天起到目前为止的时段,你是再次进公司的,也就是和其它新员工没什么两样,之前的工龄自然清零了,你要换位思考一下就不会心里不平衡了.

不可以,禁止买断工龄.

所谓工龄,退休时计算工龄肯定算,但是如果您写了自辞,转正后出现单位辞退时,计算工龄经济赔偿金的话,就不算了.

劳动者在单位离职,那么重新到其他单位的,那么只累积社保缴纳年限,不累积工龄的,到新公司,要重新计算工龄的.

好像是各种保险一直延续下来就不会清零,但如果保险不连续的话,就比较麻烦,比如需要原来的工作单位开证明等等

会算的 一般都有用人文书 比如聘用合同之类的 无论走了几个单位 会据此累加的

辞职了你之前的工龄还是在的.之后找到新工作,工龄可以续下去

我辞职跳槽后,原单位的工龄还有的!前提是到新单位报到后,立即到原单位转移劳动关系,新单位办理接受就OK了.