早八晚五请小时假怎么算？ 早八晚五几个小时

1、打开excel 2016版本,输入两个时间段. 2、输入两个时间段之后,输入公式=后面的时间-前面的时间. 3、输入公式后,按回车键就可以得到请假天数了. 4、如果要计算小时的话,给公式*24,一天24h. 5、输入公式=(g5-f5)*24后,回车键就可以得到请假的小时数了.

问题有点模糊.你想问时间呢还是薪资?时间就是你开始上班到下班之间的时间和.如果是连续性的八小时中间需要扣除休息就餐时间.薪资如果你是拿月薪的,按照国家现行劳动法实行双休制,时薪就是(月薪/21.75/8小时)

他的意思是你有个两小时除以8小时表示这两个小时占了一天工作日8小时的比例,也就是你请假请了三又四分之一天(即3.25天),工作日就变成了你只工作了26-3.25=22.75天,然后根据这个天数来计算你的工资.

先要弄清楚2个问题:1、病假还是事假? 2、休息跨没跨自然月?状态一:休息日没有跨自然月且是事假:1000-1000/当月实际工作天数*(13-4)状态二:休息日没有跨自然月且是病假:1000-1000/当月实际工作天数*9*70%(病假折扣)*A%(病假工龄折扣)状态三:休息日跨自然月且是事假:1000-1000/20.83*(13-4)状态四:休息日跨自然月且是病假:1000-1000/20.83*9*70%(病假折扣)*A%(病假工龄折扣)

1. 以小时工资乘以1.2来计算.2. 目前主流的小时工资有两种计算方法.一、基本工资除以21.75,再除以8小时得出小时工资标准.21.75是由国家规定的月工资计算天数基数.二、是以基本工资除以当月实际应出勤天数,再除以8小时,得出小时工资计算基数.3. 员工请假分为事假、病假、产假等不同假种,不同假种的计算比例是不一样的,一般参考公司考勤制度.

劳动法规定每天8小时上班时间,按小时计算就是了.不过大多数公司都规定请假两小时以上按半天计算,超过半天按一天计算.具体看公司管理规定怎么规定了.

1、打开Excel2016,并输入两个时间段.2、输入两个时间段后,输入公式=后时间-前时间.3、输入公式后,按Enter键得到休假天数.4、如果你想计算时间,给公式*24,一天24小时.5、输入公式=(G5-F5)*24,然后输入键得到请假的小时数.

1、东时区比西时区的时间早.如东五区比西五区早5+5=10小时(计算时差:一个东时区与一个西时区时时区数相加)2、同在东时区时,时区数大的时间早、小的晚;同在西时区时与之相反.如:东八区比东五区的时间早8-5=3小时(计算时差:同在东时区或西时区时,时区数大的减小的);再如:西八区比西五区的时间晚8-5=3小时(计算时差:同在东时区或西时区时,时区数大的减小的).

额,请假的工资不是这么算的,工资是你每月总数÷21天,那你请假就只算工作日,不算借节日和周末休息日.除非你们铁路是周末也正常上班.

大多公司都是按实际上班时间算出勤,请假的另算,要扣工资.如08:00-12:00,14:18:00,请假时间为10:00-12:00,那么出勤6小时,请假2小时.