面试谈薪资又让等消息 面试谈完薪资说等通知
这个要看等几天.因为一般面试都是这样,面试官不会当场就跟你讲,明天可以来上班了,因为一天面试很多人,但是需要招聘的人数有限,需要进行筛选.当然,如果你是那种特别优秀的,或者有关系的,那另当别论.如果等了三天还没通知,就不必再等了,说明没戏了.
一般是有两种情况,一种是公司有录用你的意思,对你们电话里面谈得薪资方面,给你通电话的人要和上面领导再谈,因为他自己可能也做不了主;另一种情况是,公司已决定录用你,对你的薪资都很可以接受,但是就是现在公司这边还没有给你定岗到那个职位,只是先让你等他们对你定完岗后通知你;第三种就是,和你一起去面试的人,每个都有接到电话,公司可能要的人不多,想通过电话来进行另一种筛选,觉得符合自己公司薪资标准的人,他们才会通知下一轮面试!具体你要看当时和你电话沟通的那个人,在公司里面的身份,还有就是你面试之前,公司在招聘这一块是否缺大量的人才或是属于那种招储备人员的!
面试,和hr谈过薪资之后今天让等消息,是不是没戏了薪资是必须谈的,而且提前调查一下这公司的薪资情况,实事求是别要的太高,工作这事都是双方考虑,给人家一点时间,我觉得你面试没问题,应该可以
面试官跟我说了具体工资待遇让我等两天消息通过机律大吗?你那么久都等了,也不在乎这两天的时间了,平常该干什么就干什么,如果两天后没消息的,可以打电话去问下 另外自己评估下自己面试的表现,一般面试的时候和你谈到待遇方面的问题的话,通过几率很大的 祝LZ顺利哈
为什么一谈工资就叫回去等通知?这种情况出现在面试当中吧,出现的原因可能是他们还没决定是否录用你,不想过早跟你谈薪,当然也有一些面试官会说一个薪资范围,最后如果他们决定录用你,会跟你谈薪,谈好的就入职,没有谈好继续找下份工作咯.
面试谈到了薪资过后等通知机会有多大80%的机会,但是也不能说你就被录取了.因为他说等通知就是说你的工资可能没有谈好 再看看别人怎么说的.
昨天面试完一家公司,大体都谈好了,薪水待遇都说了,总编让我等消息可是没有消息.可能是他们有事,把这事给搁浅了,职场上求职者不应该是完全被动的,你要主动联系一下他们,这样即表示了你的诚意,而且还省时间,一旦石沉大海那就别再浪费时间了.赶快去追寻下一个目标.记住时间和效率真的是金钱!
为什么碧桂园招聘 发了面试通过的短信 待遇也都谈好了 却又让等通知.没戏了
面试中公司都把工资待遇都给我讲了,然后叫我回家一个星期内等通知.我是今年毕业,刚签了工作…面试了好几家公司,所以跟你说说我的经验吧…一般来说,如果面试你的技术类主管对你比较满意的话,他就会让人事主管跟你谈薪酬,如果人事主管跟你谈的很详细,仔细问过你的意见,详细跟你说过公司福利待遇,甚至班车之类的话,那么恭喜,这份工作你有80%可能要拿到了,他让你回去等通知,一般不超过三天就会给你回复.如果人事主管只是很含糊的跟你说下公司情况,那么很可能就是技术主管不是很看中你,毕竟技术主管是很有决定权的,毕竟后面还有很多人面试,他们可能要筛选一下,看到底录用哪个.等通知的话最晚不会超过一周,超过一周很可能就不被录用了.你可以在过了三天之后给公司人事部打电话确认一下你是否被录用,祝你好运!
面试的时候很顺利,让我回来等人事电话通知谈工资是什么概念?一般3-7个工作日会收到通知. 1)首先,企业在结束面试后,会将所有候选人从专业技能,综合素质,稳定性等方面结合起来,进行评估对比,择优而选; 2)其次,选中.