现在早教师的工资咋样？好干嘛？ 早教师工资现在是多少
早教师的工作待遇怎么样？
早教师的工作待遇在教师行业还算是挺高的，我有一个朋友就是做早教师的，是我工资的2倍多。
早教师的工作待遇好不好呢？
一般优秀的早教师都是稀缺人才，待遇都是很高的。而且早教师一般在亲子园里工作，时间短，压力不大，轻松愉快。
我就是在一家亲子园工作，待遇比一般幼儿园高很多，比文秘之类的也高很多呢！
做早教教师的进来谈谈呗，工作咋样，辛不辛苦
我是在唐山鸿达学校学的早教师，现在从事早教工作。早教师与幼师、育婴师、保姆、婴儿护理师不同，它更多地是从事0-6婴儿及其家长的互动型、游戏式、短时性教育。与上述工作相比，早教师劳动强度低，工作环境好，工资也更高，资历越久，工资越高。甚至与秘书、会计、设计师、导游、导购、前台接待相比，早教师的工作简单更轻松，婴幼儿都由家长陪同，不用担心受伤，没有压力感。被誉为“21世纪最具幸福感的职业”。
早教老师工资高吗？有什么福利待遇？
一个职业的发展前景不能只看当下，而是要看未来10年，2019年5月9日《国务院办公厅关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展指导意见》，对全国婴幼儿照护服务工作相关做出重要部署。在政策的大力支持之下，资本大力涌入，各大托育中心如雨后春笋般呈现出一派欣欣向荣的发展态势，随之而来的是对早幼托教人才需求的大幅提升，高端早幼托教人才供不应求，薪资水平水涨船高，与其他行业不同，早教师拥有越老，经验越丰富、越吃香的特性，不存在其他行业的职业发展天花板，因此早教师的未来还是拥有非常广阔的发展前景的。
考虑到你并不是早幼教专业毕业，在专业知识上必然不足，因此建议你先从补充专业知识入手，推荐你去执心教育考察一下，他们的人才培养体系非常有特色，对人才素养结构的考虑也非常具有行业前瞻性，不仅引进台湾30年的资优早教教育体系和台湾18年精致托育体系的教育模式，而且旗下设有执心托育等全国性加盟托育机构和自有人才实习基地，毕业后直接推荐人才就业，很多学员往往还没毕业就被各大机构提前预定，而且执心教育独特的高端人才培养体系，能够让人才掌握高于市场一般水平的职业技能，调查显示，执心教育的毕业生薪资水平比一般高出10%~30%左右。