老板从员工工资卡取现犯罪吗？

从员工工资卡走账会犯法吗?

分怎么走账,走什么账.当收入帐户就违法.当劳务输出帐户也有违法.

领导每个月都往员工工资卡上寄钱,再叫员工把钱领给领导是犯罪吗

是的,属于洗钱啊.

我的工资卡在领导那里,里面的钱被领导取了!这是不是违法行为?

侵占他人财产,当然是违法的了.如果数额多,是犯罪.

请问劳工工资卡老板要收去,这个行为算不算违法?

用人单位和劳动者建立劳动关系,用人单位非法占有劳动者的工资卡属于违法行为,劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉.

如果员工拿着银行卡打老板流水属于犯罪吗?

如果员工拿着银行卡打老板流水属不属于犯罪先不说,关键是你也打不出来,打流水需要本人拿身份证和银行卡到银行柜台办理,如果不是本人的话,银行是不会给你打的.

起诉后如果一方从自己工资卡上取钱用属不属违法?

1.要看是否判决完,判决书是否生效!2.即使判决完在执行环节,执行工资卡,也不是完全都给执行划走,法律规定需要给债务人留有最低生活保障

打入员工工资卡的大额现金是否可视为提成依据

老板发员工工资不打卡,有着自己利益的考量.不打卡的话,公司不用交个人税,而且发现金没有任何痕迹,万一发生劳动纠纷,就没有证据了. 根据《劳动合同法》第八十条 用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任

公司把员工工资打到我卡上,我取出来给他们,犯罪吗

如果取出来给员工,不犯法.如果交还公司,是犯法的.

老板从员工工资里扣押金是否合法?

按相关法律规定,老板在工资里扣押金的行为违法.相关法律规定:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物.

老板为了逼迫员工完成销售任务扣押员工工资卡犯法么?这位员工身上

找劳动局,不过很敏感,可能混不下去!如果能发动全体一起就不同了!不过难度大!