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为什么我和我先前一个同事是同一个学历,我要去他公司工作,他反而跟我说我只能进去做普工?

为什么我和我先前一个同事是同一个学历,我要去他公司工作,他反而跟我说我只能进去做普工?

为什么我和我同学,同样的学历,为什么他坐办公室,而我却在做普工?

同学,学历不重要,重要的是个人的能力!出现这个情况,新优势咨询认为是十分正常的情况,不要感到大惊小怪的,更不要愤愤不平。我给你一些建议仅供参考,相信一定会对你有所帮助:

1、行动起来去了解原因,而不是在这里胡乱猜想。你应该马上找你的这个同学,请他吃个饭,然后详细了解他是怎么从普工做到了办公室?是个人的努力?还是因为有关系?

2、认真思考你的职业生涯规划,明确你的职业目标。然后把自己的业余时间拿出来进行学习,一步步的实现你的职业目标。当然如果你的目标就是普工,那就不用了。如果不是,比如是成为一个技术人员,则应该马上拟定学习计划,并参加该技术的各类资格认证培训。

和另一个新人同时进公司,工作内容一样,为什么老板给她布置工作很少给我安排工作?是不是我不妙了?

首先,你也说了另一个同事毕业好几年,一直换工作。。。其实作为老板是不喜欢这样的员工的。从公司长远发展的角度来说,还是你这样的比较好。。

其次,她可能在交际方面比你强,但你的优势不是专业吗?你要想办法体现你的优势啊。。。做为公司的老板,不可能只培养一个员工,只要你能体现你的能力,老板就不会把你辞掉。

最后说一个很现实的问题,你们是一个刚起步的小公司,老板不会花高薪去请经验丰富的人,所以毕业生是最好的选择,既然你有学历,又是对口专业,那就做好自己能做的,每个人的分工不同。。。

我现在和一个好朋友在同一个公司的同一个部门同一个职位,他比我去的早,在分任务的时候他总会调一些比较

桃李不言下自成蹊,如果是你的功劳会有人看见的。当然如果能和他分开工作会更好,你可以有意识的和他错开一些进度。和同事配合时不用太刻意,同事们是有识别能力的,如果是个喜欢抢功的人一定会习惯去抢,会有别的人或者资历深的人收拾他的。这种人也不要做什么好朋友了。

为啥我今天去面试的一个岗位和我同事昨天面试的一个岗位一样,但是她的工资高,以前一

同岗位不同类目负责的老板以及情况都不一样,不要短暂的看前期工资,做好工作,发挥你的能力,升职加薪才是你的目的,同时,谈论薪资是有技巧的,也许你谈论薪资并没有用技巧呢,也是你比人家的短板,要学的东西还很多,加油吧