我是平禹煤电公司一矿外用工每月从工资中扣除一百多块钱养老金，从2o15年到现在都没有在扣？

我是一名煤矿工人,假如一天工资是100,那么我的双工是多少钱?

双工只有日资,不是井下工,所以你的日资需要扣除入井费及其他费用再乘以二,然后再加上扣除的部分.不是200元,比这个少很多

我是一名煤矿工人,请问我们矿上每月按百分之八十五的给我们发工

您好! 这是克扣工资及拖欠工资的行为.建议这样的话,辞职处理啦. 1、按工资支付暂行规定: 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假日或休.

我是煤矿上的一名员工,我们员工平时每月保勤都是满勤可是到结算工

因为按照国家规定每个月的工作时间应该是21-22天,你们是工作30天吗?这个是可以要求额外工资的,不满意可以去劳动局举报

平顶山 平煤首山一矿 招工吗?一般的工人待遇怎么样?

每年好像招两次工,大概就是二三月,和十月吧,招工的时候你要准备户口薄,身份证,户籍所在地证明,无违章违纪证明,1寸照片,毕业证,工资就像你说的,工种不同待遇就不同,但是首山矿瓦斯高,所以工资比别的矿要高一点,想去的话,就托熟人打听一下喽,但是要花点钱啊.

我月收入三千多 是平煤集团矿工 还又瑞平集团电厂给我的存折 一个月

当然可以,只要有单位的鲜色印章就行的

我是煤矿工人 每月工资4500元 其中包含500元入井费 请问工伤后在未

1.应支付4500元,停工留薪期内用人单位应按原工资标准给工伤职工发放停工留薪期工资.2.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付.3.一般来说,应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资.4.但在实际中,很多单位是按照底薪,地区最低工资标准等发放,这种做法是违法的,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己的合法权益,有什么不明白的,可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门.

我是一名农民工,在煤矿打工,请问每月都缴个人所得税,这合理吗?

不包含各项社会保险,工资收入超过3500元,需要缴纳个人所得税! 笑望采纳,谢谢!

我是一名煤矿工人,矿没有医院每月却将近扣一百元的医疗保险,矿务

医疗保险和大病医疗保险是应该缴纳的.大病医疗保险也就20元,虽然说是自愿,实际上都必须交.原来单位未办医疗卡的时候,看病自己先掏钱,然后拿着缴款条到单位去报销.只要是你们矿务局的医院,卡是通用的,没卡的话,拿条自己到单位报销.可能是你不知道程缉订光寡叱干癸吮含经序,或者你们单位具体操作的时候有问题.

我是一名煤矿工人,井下辅助工.我想问职工每月规定多少班,每月工

每月班和国家规定一样,月工资下井一般都在五千以上!

我是煤矿工人,我单位规定旷工一天就罚200,而且罚款都超过当月工

你所在单位的规定,不符合劳动法.《工资支付暂行规定》第十五条“用人单位不得克扣劳动者工资.有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;(三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用.”第十六条“因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失.经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除.但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%.若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付.”