为什么二三线城市找不到软件开发的工作? 在城市找工作的软件
- 难道在二线城市找个程序员工作这么难么
- 找工作用什么软件,感觉三线城市招人量少,主要很多地方去过了
- JAVA软件程序员回到没有软件工作的家乡(小县城)如何寻找开发项目?
- 为什么应届生找java开发的工作,那么难?
难道在二线城市找个程序员工作这么难么
程序员的工作不难找的,关键看你的能力水平还有对工作的要求,如果要求太高的确很难找到工作的,想找工作的话可以到 高地人才网上看看,上面的信息比较多
找工作用什么软件,感觉三线城市招人量少,主要很多地方去过了
找工作可以通过招聘网站和参加招聘会。一般而言,现在招聘网站一般都有自己的APP。
1、如果是大众一点的职位可以选择智联招聘和前程无忧,当然58和赶集也都有招聘功能,中高端的职位可以选择猎聘网。
2、也可以考虑行业性的网站,如医疗行业可以选择丁香园等。
3、也可以考虑地域性的招聘网站,如齐鲁英才网等。
4、现场招聘会可以到当地人才交流市场咨询。
JAVA软件程序员回到没有软件工作的家乡(小县城)如何寻找开发项目?
如果继续做这一行,只能考虑在网上接一些外包之类的活了,这比较难,受项目的规模和数量的限制很大,自己无法控制收入。如果有了一定积累,可以考虑转行做其他的,网上接外包的活作为兼职辅助。
为什么应届生找java开发的工作,那么难?
其实,目前最根本的原因还是在于缺少经验,学生在读期间只顾着理论上的学习,学习的大部分都是浅薄的基础知识,没有掌握实用的技能与经验,动手能力相对较差。而企业也很少愿意去花时间和金钱培养新人,故而,即使招收应届毕业生,他们也很难适应快节奏的工作岗位。
企业为什么看重经验?
目前,采用JAVA开发互联网网站及应用的IT企业越来越多,这也增加了Java开发工程师的需求。通常来说,具有3-5年开发经验的工程师,拥有年薪10万元是很正常的一个薪酬水平。
但与其聘用一个毫无经验的应届毕业生,在不能保证毕业生工作是否稳定情况下,花费人力物力资源去培养,不如高薪聘请一位经验丰富的老手,避免出错的同时也避免了许多麻烦。
那么,迷茫的应届毕业生该如何应对这种情况?
1.先做实习生
对于应届毕业生来说,经验比工资重要,可以先放弃工资,或者降低资金当个实习生,跟着前辈参与各个项目,培养动手操作能力,增加经验,也可以为以后的工作当做一个跳板。
2.找培训机构
选择一家靠谱的JAVA培训机构,是很多求学者的选择,但需要注意的是,一定要找能够提供实训机会的机构。