面试题：父母在领导面前夸大你没有的能力，应该怎么做？ 夸大领导的报告

• 求职面试时，面试官问父母职业，应该怎么说
• 面试题目：家长闹事，怎么办？
• 面试问，父母对你的最大影响，如何处理
• 事业单位面试题你对父母亲的评价是怎样的

求职面试时，面试官问父母职业，应该怎么说

实话实说，1、应聘者的家在本地，和家人住一起，那就是比较稳定的，不会轻易离职走人。如果只有一个人在本地，那离职的可能性就非常大。 2、应聘者如果和家人关系比较好，那后顾之忧比较少，可以全身心投入工作。

面试题目：家长闹事，怎么办？

不要说的太绝对，像这种题属于开放性的，有种种可能，但不管怎么样，遇到这种情况，首先要把家长马上领到办公室，远离教室、操场这种公共场合，注意平息家长的情绪，说些和缓的话，家长也都是有年纪的、有阅历的成年人，毕竟自己的孩子孩子这所学校上学，也不会留些面子不会闹的太难看的

面试问，父母对你的最大影响，如何处理

首先说父母的教育是非常重要的，怎么重要，多么重要滴写一写。 再说父母给予你的积极影响，如父亲的认真负责，工作上一丝不苟的事迹，给你留下了深刻印象，母亲乐于助人，宽于待人的品格是你的人生观基础，就此举几个有关的例子可以。表达你对他们的感谢和感恩。既然是面试，什么工作认真啊，有团队精神，负责坚定，具体到学校的工作嘛，可以说学术情怀啊，富有爱心啊，热爱生活啊，之类的有关的项目，什么拾金不昧理财有道的之类的就别说了。 然后说学校教育是相对家庭教育的另一个方面，文化知识、集体观念、统筹能力、自律习惯等等都是学校教育重点，是家庭教育不能比拟的，是从家庭进入社会前过渡阶段，篇幅允许可以再举例一个好的老师或者学校工作人员的事迹，最后说为师为父育人教人，一直对这么重要的工作充满向往，也相信自己有能力承担起这种责任。 总之重点还是在家庭教育上面，后面学校教育部分简略一提点睛即可，以防跑题。

事业单位面试题你对父母亲的评价是怎样的

说说他们的优点，家庭环境！父亲恪尽职守，教子严厉且通情达理，母亲细心周到，家人的优点也是你的优点，衬托出你的个人能力！