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公司领导如果强迫员工违章开车的话怎么办? 领导开车员工应该坐哪个位置

公司领导如果强迫员工违章开车的话怎么办?领导开车员工应该坐哪个位置

老板威胁员工,乱罚款怎么办

你好:

“用人单位的规章制度规定了罚款内容,或者其扣减工资的规定没有法律、法规依据的,由人力资源社会保障行政部门责令改正,给予警告”。目前你可以向当地劳动部门投诉,然后提出离职再做下去没有必要,另一种方式就是以忍让为主先保住工作,自已去做选择。谢谢!!!

领导逼职工违法咋办?

让你偷电、偷水属违法行为,还一偷就是十年。给你两个选择:一、你既然是电工肯定能拿到证据可以投诉公司的行为(就如你说可能因为关系公司可能不会有什么大问题),如果一但出了问题你做电工的就会成为赔葬品,当然主谋是公司领导;二、你还是趁早辞职闪人吧,找一个正规的公司。

企业强制职工违章作业职工拒绝后领导打击报复怎么办

强制职工违章作业,轻则违法,重则犯罪,属涉嫌违法犯罪行为。作为员工当然有权拒绝实施此类行为,如果为此而遭到领导打击报复,应视不同情况采取不同的应对方式,如遭到开除、辞退等解除双方劳动合同的,可根据劳动法的有关规定要求企业支付相应赔偿金和经济补偿金,如果遭到克扣工资的,也可以根据劳动合同的约定,要求足额发放。具体办法可以查zd看劳动合同法的有关规定。特别要注意的是,要注意保存好相关证据。

经理强迫员工签罚单,不签一天扣50工资,我该怎么办。

人在屋檐下,怎能不低头。如果没有严重侵犯到自身利益的话,忍一忍就过去了。这样会让你的工作顺心很多。