你的上级领导告诉你，公司不适合长远发展，没必要浪费你的青春，让好好考虑别的工作说老板违法不给交五？

• 领导找我谈话：告诉我说：就是想告诉你，公司很多人说我不好，说我好的少，他什么意思
• 面试时，HR问你“你为什么选择我们公司？”你该怎么回答！
• 怎样看待领导总跟你说，年轻人不要太计较，吃亏是福？
• 工作事业中，业绩的好坏并不重要。此话怎讲？

领导找我谈话：告诉我说：就是想告诉你，公司很多人说我不好，说我好的少，他什么意思

如果工作中领导很赏识你，善意的提醒你一下好好的干，有缺点积极改正，搞好与同事的关系。

如果工作中表现平平，想让你做好走人的准备，或者让你自己知难而退主动辞职。

面试时，HR问你“你为什么选择我们公司？”你该怎么回答！

面试时，遇到类似问题可以这样回答！

怎样看待领导总跟你说，年轻人不要太计较，吃亏是福？

因为成年人的世界里面本来就有很多的不公平，你要是什么大事小事都计较的话对你以后的发展肯定很不利，所以他总跟你说，年轻人不要太计较，吃亏是福，这样子太也可以差遣去让你帮他干点事，因为毕竟公司的那些老油条是不太听他的，像你这种乖的人，他会比较好使唤，一举两得

工作事业中，业绩的好坏并不重要。此话怎讲？

答复：对于营销工作来说，一般具备大专（市场营销）学历的人才，其要求为有责任心、有事业心的人士，以体现在对工作认真负责的态度，对于有销售经验者或者有潜力优势的这些条件，并且热爱于、忠诚于销售工作本职岗位，或者有一定的客户资源，且公司上司领导会优先考虑的。

对于你这位同学来说，销售工作做不好，其原因是：（①）不具备销售工作的潜质和潜力；

（②）对于销售工作的接受能力差，或者不适合做；（③）销售工作压力大，且没有工作的抗压能力；（④）工作的同事相处关系不够融洽；

（⑤）没有完成销售业绩，且销售业绩得不到提高。

所以综合上述问题（作出解答）？

作为销售工作，希望销售人员以扎扎实实的，努力的做好每项工作流程，以细心到细致入微的做好每一件事情，为下一步工作事务的展开，做好充分的准备工作就绪，以认真落实好销售工作的具体任务和相关要求，以做好今天销售工作总结日志，和明天需要安排的事制日程，以提前做好安排和计划，这样以有效提升了销售工作的效率与工作效益。

谢谢！