标题 面试时,面试官假如问你,张三、李四还有你,你觉得谁能胜出?你该如何回答

应聘时,如果面试官问你:“你有哪些优点和缺点”?你怎么回答? - .

如实回答,优点可以有选择的说贴近于你的工作的,缺点一定要有,但不能大,小毛病那种

请问在求职面试中怎样就＂你觉得你有什么优势胜出让我们选择你而不.

自信,有了自信就是你的优势.条件再优越只要你不自信,优势也变成了劣势.切记!

面试的人问你,和其他面试者想比,你的优势在哪里,我该怎么回答,.

这种问法就是面试官给你挖个坑,你千万不要往里面跳,合不合适这个岗位,面试官比你清楚,他让回答只是看你的思维方式和应变能力,具体怎么答,你要按照你应聘的.

面试时,HR总问我这样一个问题,怎么答才最好?

从如下几个方面实事求是的做答:一,知识面,其中可以突出专业方面;二,做人和社交方面,每个人的性格都有自己人性方面的优点,比如直爽,善良等,你也必定有其中一个;三,假如实在没有什么优势,那也要谦虚地表明,现在是新人,但在不久的将来,通过自己的努力一定会成为某方面的专家,并举例证明通过自己努力在过去取得的成绩.

如果面试官问你你觉得你的性格是什么样的.怎么回答比较好

优点,缺点都要如实回答.当然,首先要看你应聘的工作是什么性质.不要夸大自己的优点,也不要隐瞒自己的缺点. 以下是几种建议性的回答: 优点: 一:我的性格较偏向文静,待人热情,彬彬有礼,办事稳重认真,有事业心. 二,我的计算机操作能力较强,对计算机网络,办公自动化知识有所了解. 三,我善于写作,文字写作基础扎实 四,我的语言表达能力强,普通话说的好 缺点: 一,我什么专业或知识都想学,什么都没学精.(这虽然是缺点,但是说明你比较爱学习,知识面广泛) 二,我对于我认为不多的人或事,容易提出不同一间,导致经常得罪人.(这虽然是缺点,但是说明你比较有主见,有一定的原则性)

如果去面试时考官问你,你的优势是什么怎么说?

1、你的实习经验,社会经验2、专业知识3、人格品质4、是否担任过干部,管理能力5、是否组织过什么活动,组织能力

如果面试的时候,有6道题,面试官说你做错了3道,这时你会什么回答.

如果面试的时候,有6道题,面试官说你做错了3道,这时我会回答:前三道题不是我擅长的,与我的专业没有关系.如果需要,我会在以后的职业生涯中补上这一课.而接下来的三道题是我的强项,我不会让面试官大人失望的,我有这个信心.

面试的时候发了一张纸上面有三个题目,题目说任意选两题回答,你感.

任意选两题回答,面试不同小学生考试

如果在面试时,面试官问你,你的缺点是什么?你怎么回答?

坦诚告知,不回避,不掩盖,改正存在的缺点是今后的目标

面试的时候如果面试官问你为什么要选择我们公司我应该怎么回答? - .

1我觉得我可以胜任这份工作2各方面也符合我的要求3离家近 面试官也不傻,马屁拍的天花乱坠他也能看出来啊,所以就回答的中肯一些就行.真诚很重要.