合同还有一个多月才到期老板却逼迫我现在就离职合理吗？有提前离职这一说吗？

合同还有一个月到期,我可以提前一个月办理离职手续吗?我可以提前.

你可以跟你公司领导协商,如协商不成,只好按合同到期执行.

请问还有一个月我的劳动合同就要到期了,但是我现在就想离职,需要.

想离职是要提前一个月打报告的,而且要交违约金的.

是这样的,我现在还有一个多月就合同到期了.领导正在跟我协商让我.

应该按照《劳动合同法》47条的规定,每工作一年支付你一个月工资作为经济补偿金!

关于辞职的事,合同还有一个月到期.我需要申请辞职吗?可是现在公.

分两种情况: 1、如果到期不续签,劳动合同期满,双方劳动关系终止;你不需要写辞职报告;你可以拿到解除劳动合同的经济补偿金. 2、如果到期不续签,你又在那继续上班,用人单位又没有提出异议,这时视为双方又再次建立事实上的劳动关系;这时,用人单位应当在一个月内与你再次签订劳动合同,如果超过一个月不签,你可以主张双倍工资.

还有1个月劳动合同到期,但是我现在就要辞职了,(没有提前一个月.

按合同约定,没有约定双方协商,协商不成申请劳动仲裁

我还有一个月合同到期,但公司说下个月就让我辞职,这样的情况公司.

你只要自己一交辞职书,就什么也没有.那时公司就以此作为证据,不要上他们的当. 第46条第3款的规定要求用人单位支付你至少一个月的补偿金(不知道你的合同签订.

合同还差不到一个月就到期了 昨天交了辞职信 领导让我再干一个月 但.

需要承担责任,如果你想现在辞职,必须在一个月之前提交辞职信.并且合同约定的服务期限未满,如果执意离职,那么公司可以对你提起违约诉讼,赔偿范围主要是公司在你在职期间对你的培训支出的部分费用,不是全部.

离合同到期还有一个月可以离职吗

劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者单方辞职,一般没有经济补助的,多上一个月的班,应按正式工支付工资.

我的劳动合同还有一个月到期 ,我可不可以提前一个月辞职

按劳动合同法规定,应该在离职前一个月向单位提出书面离职申请.

劳动法有规定合同到期后依然要提前一个月提出辞职吗

劳动法没有规定合同到期如果公司不续签需要提前一个月通知员工. 但有些地方有这样的规定!