恒大员工每年都集资么 恒大实际已经破产了
今年还是5K吧? 工资水平不算很高啊 其他好的房地产公司待遇也都差不多 恒大是因为扩张很快 今年各个地区公司项目增加很多 而且人员流动也比较快 所以招的人多
恒大离职率是非常高,主要是企业文化很异样,全国其他地区分公司基本都是一样的.从集团到公司,房地产这块是工程进度第一,其他质量和安全都是次要的,都是拼命.
面试通过恒大了,马上过年了为什么还让等入职?两个原因:1、恒大有些员工还没有离职;2、恒大每个员工的调配方式是经过恒大中心来调配的,哪个项目需要人,哪个项目要调人去别的项目.通过了不用着急,到时他会通知你过去上班的,会叫你先培训,培训完了,然后才会调你去项目的,不知道你应聘的是什么职位
恒大充足的资金引来外界羡慕之光树大招风这个道理,相信很多人都能明白,而作为国内地产界领先企业,凭借良好的销售业绩,资金十分充足.总是引来业界的羡慕之光. “恒大长沙楼盘内部认购、向员工集资”被广泛关注,并被媒体深度披露事件始末.对此,恒大表示,公司不存在资金上的问题,这个仅是员工福利,保障员工的住房需求. 恒大对此澄清指出,并不属实.恒大内部对于部分员工有折扣购房的福利,但并不针对所有员工,需要达到一定的工作年限,不同的级别的员工,认购的面积也不同.而且每人只限购买一套,登记人亦只限直系亲属如配偶、父母及子女,并非所有亲戚都可以购买.
恒大地产工资待遇 恒大地产待遇好吗1、校招和社招不一样.校招是香饽饽,一毕业直接进恒大立马有各种奖金,估计刚一进来到手月均6000到8000不等,看项目销售好坏.社招的有4---6个月的试用期,期间.
有木有恒大的员工?拿到offer了,试用期6000,转正7000.真有那么高?是.恒大是房地产全国前三,薪资福利是挺高的,不知道你应聘的是什么职位,也没法判断高低.我曾经做过他家的人事工作,不同公司不同岗位还是有差距的.工资一般两次发,10号发固定工资,15号发绩效工资,像你这个工资线应该是一半一半的比例,前一半因为要扣五险一金会少一点.至于加班,私企都这样,工作量不饱和也对不起你的薪资啊!加班虽然多,但也是一阵阵的,具体的你上班了就清楚了
恒大怎么样?工资待遇恒大地产,全国十强,本人华宝成,中山大学-信息科学与技术学院-计算机科学与技术专业-04级本科生,于2008年7月13日入职恒大地产集团,现就职于管理监察中心.针.
为什么恒大地产总加班,悲催啊待遇伤不起啊,同志们去恒大前好好考虑吧恒大地产的企业文化就是加班.但是加班要付加班工资哈.老板都恨不得自己的员工24小时为自己工作才对得起老板发给员工的那点工资,如果加班就按劳动法规定由人事部申请给大家发加班工资呗,要不然真受不了.如果一说要发加班工资,老板听到是要付钱的,他们就会为钱为成本考虑,就会加班安排少点.正常加班付工资,周末加班2倍工资,节假日加班三倍工资,效果肯定比较好.
有在恒大地产总部工作的吗?本科3年工作经验待遇如何?转正待遇?每.恒大地产总部每年所有人都提薪的,提薪标准是领导打分,提高1-5级不等,3级工资是1000,也就是平均提一级工资是300,这是只普通员工的,如果是领导层的提一级就比较高了,最低是1000吧,具体多少不知道,本科3年工作经验,起薪应该在6500左右吧,差不多,主要是有员工宿舍,省了租房子的钱了,转正和不转正待遇是一样的,就差一个考核绩效工资,没多少钱,也就300左右吧
恒大地产的工作环境和待遇怎么样?做为入门公司来说,恒大还不错.对于题主来说,进入地产这一行,需要攒经验、资历与能力,这几年恒大上升挺快,机会更多些.但相比于万科、绿城之类,恒大的专业.