中国电信员工工资表 电信哪个部门工资高

中国电信A类和中国电信B类统称AB类员工,待遇是一样的,中国电信C类员工是劳务派遣,就是劳务外包的员工,待遇和AB类员工相比,待遇差了一点.但是差不了太多.

从数据上看,移动给的薪资排在第一,电信第二,联通第三.相关数据如下:电信: 月到手3500(包括餐补)、一年可报销油费1500、门诊报销2000、过节费+年终奖=2.

看是正式工还是第三方劳务派遣工.正式工年薪10万左右;第三方劳务派遣工每个月2000.当然大城市能好点,也好不了多少,勉强糊口.

客户经理是按照提成收取,基本工资在1000元左右,提成差距较大,最低几百,最高可以过万,平均在2500左右,加上社保和补助,全部加起来大概在5000元吧,这是广东电信的正式员工水平!!请采纳答案,支持我一下.

中国电信员工以十岗为例.十岗及以下为电信线务员.社区经理.营销经理.营业厅人员司机反正都是最基层的. 正式工:月工资现金收入300:月基本工资+药费+交通费+误餐费.

给你个参考 我之前是在南京电信局东区 我一个月的工资是1800 加上所有的补助 一共是2600左右 其次是自己接的一点私活 加起来一个月能在4000-6000之间 哦 对了 那个时候 我是负责ADSL的

在国有企业中,正式工与合同工的区别就是正式工有编制,相对稳定,待遇好、社会保险齐全;而合同工没有编制,类似于“临时工”,工作不稳定、待遇较差、不一定能够享受齐全的社会保险.电信属于国有企业.中国电信集团公司是我国特大型国有通信企业、上海世博会全球合作伙伴,连续多年入选＂世界500强企业＂,主要经营固定电话、移动通信、卫星通信、互联网接入及应用等综合信息服务.

各地区工资标准不同,工种不同,正式工和劳务派遣工都不是一样.如果只是电信营业厅收费员,一般都是劳务派遣工,大约工资在二三千左右.如果有提成大约五千到一万.

以下是2020中国电信招聘有关薪资待遇的相关说明:中国电信实行以岗位工资为基础,与业绩紧密挂钩的、注重价值和贡献的薪酬分配体系.中国电信除参加国家规定的社会基本保险外,建立企业年金、企业补充医疗保险及带薪年休假的员工福利制度.

中国电信营业员工资营业厅的工资大概在3000-4000元,如果是直销队大概在4000-5000.营业厅分为手机和业务,分别不同的提成模式,而直销队是业务和手机一起提,.