工地加班几个小时算一天 加班4小时按照一天算吗
工地工人是八个小时,管理员是八个小时为底.管理员按正常上下班后,如果下班了可是还有事,那么你就得加班,无条件加班.没有加班费,工人有加班费.晚上加班超过十二点按一天算,通宵按两天计算.管理员和工人待遇不同,楼主你要知道哪种?是管理员还是工人的?
你好!加班费不以正常上2113班时间定,应该5261这样算:《劳动合同法》明确4102规定,标准工时制是每1653天工作不超过8小时,每周工作不超过40小时,超出的部分用人单位应支付劳动者加班费,一般每天加班不超过1小时,特殊情况下每天加班不超过3小时.加班费按平日工资的150%支付给劳动者.祝你生活愉快!
劳动法有没有规定加班多少小时算一天的啊你结合下面3条来看,就知道加班这么算了 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度. 第四十条 用人单位在下.
在工地加班不能加班超过几小时?“职工每日工作8小时、每周工作40小时.”因此,如果安排劳动者在每天8小时之外延长工作时间的,就应该按照《劳动法》第四十四条第一款支付加班费,即加班费不低于150%的工资,每天加班不得超过3个小时.
工地加班,各位老哥加班费怎么算超出五天八小时的都属于加班,新《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.一、制度工作时间.
工人一天工作几小时,超过算加班吗《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度. 第三十七条 对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根.
《劳动法》规定农民工一天工作时间是多少?《劳动法》第三十六条“国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时(后改为40小时)的工时制度.”这条规定当然也适应于农民工.
建筑工人法定工作时间每日是多少小时?工作时间分标准工作时间和非标准工作时间 我们一般所说的标准工作时间 也就是每天工作不超过8小时 一周不超过44小时 而非标准工作时间就是指 不定时工作时间 如打工在kfc的小时工 起规定是 每天不超过6小时 周不超过36小时 对于工资的 安排延长工作十斤的 以每小时按照工资150%计算 休息日安排工作手机ian又不能安排补休的 以不低于200%计算
工地上晚上加班怎么算加班是要给付加班费的,国家规定加班费标准如下:在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的300%的工资报酬,并不得以调休、补休.
劳动法规定农民工每天上班不超过几个小时?超过后工资又该怎样算?.每星期不超过四十个小时,超了支付加班,星期一到星期五是按一点五陪的工资来给的,双休日是两倍,节假日是三倍