职业人才测评中心 职业教育人才管理中心

国内授权机构是全国职业继续教育技能测评中心(Nation Continue Education Evaluation Center简称NCEEC)是全国职业人才继续教育办公室所下属的一个配套服务机构,作为具体落实人力资源战略实施方面,发挥对人才测评方面的一个补充.全国职业人才继续教育办公室是由国家发改委为了在“十二五”期间加快落实国家新型人才战略,加快推动非学历人才继续教育发展,会同中国人力资源和社会保障部以及教育部所成立的一个跨部门的工作机构.

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全国职业人才认证中心仅仅围绕科教兴国与人才强国的战略方针,充分发挥中国管理科学研究院的资源优势和工作特色,不断开拓创新 不断开拓创新,稳步推进改革,立足.

职业测评主要做以下测评: 1、霍兰德职业兴趣测试; 2、MBTI职业性格测试; 3、施恩的职业锚测试.

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人才测评工具,一般指人才测评软件,也叫人才测评系统.是一种在线作答的人才测评工具,可以自动生成人才测评报告.一般分为个人,学生,主要是性格,职业生涯发展方向等.也有面向企业用的,一般用招聘,人才选拔,企业人员评估盘点,管理人员评估盘点,管理人员储备,培训与发展面,校园招聘,最终为更好的实现人职匹配.面向企业的人才测评工具可分为国内企业和外企,外企用的典型有托马斯国际,是外企全球采购.面向国内的企业有,北森.人才测评技术,主要指人才测评理论,例如霍兰德的职业性格,16pf等,在理论的基础下,根据实际的需求和目的,如何编制题目,如何分析数据,如何得出报告.当然如果是用人才测评系统,这些专业的问题就都解决了.

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