如果你投简历人家也没有回复，去面试也没有人要，那你会怎么办？
我投出去的简历没回复，怎么办？
首先要说的是，找工作投简历得不到回复，很正常。很多人找工作都遇到过投简历石沉大海的现象。
还要说的是，投出去的简历人家不回复，说明人家不感兴趣或者不想录用你。
遇到这种情况，就不要对这件事抱任何幻想了。不是要找工作吗？这家不行找那家，继续投简历找工作就是了。
简历投递后没有回复怎么办？
3、企业方的邮箱系统有自动屏蔽系统，如果有附件的邮件也会被屏蔽掉； 4、选择时机不对，有的职位有很多的人员进行竞争，那么会在短时间内受到数百封的求职信，如果投得太早和太晚都有可能丧失机会； 5、企业会优先选择某个渠道提供的信息，比如就注明某某渠道优先； 6、没有根据企业的要求按照规范的格式来投递，比如要求注明户口、学历或薪资； 7、网站为了扩充自己的页面，把很多无效的信息发布出来或者重复发布信息； 8、个人的条件与企业的要求有差距； 9、对一些特定的条件没有看清楚，比如某行业经验、或者性别的要求； 10、简历没有吸引力，无法突出自己的优势； 11、简历太有个性，让对方觉得你不职业、不成熟； 12、附加的照片是一把双刃剑，如果照得不好的话，反而是画蛇添足； 13、能力太强，让招聘方自感庙门太小； 14、盲目投递，没有根据自己的能力和具备的竞争力来选择职业，这样的话等于守株待兔； 15、透露自己的薪资要求和条件，导致直接被送到人才库； 16、企业工作人员内部推荐其朋友已经获得职位； 17、自己的简历在投递之后，对方接受了以后出现乱码的情况； 解决方法： 这其中我们对于企业方和招聘媒体网络我们是没有办法控制的，所以能够做到的就是完善自己 1、要详细地解读企业方的招聘信息，根据企业的要求来适当的修改简历； 2、有明确的职业发展方向，自己要根据自己的兴趣爱好和自己所具备的职业能力有选择的在特定职位和行业来进行投递； 3、简历要体现出简练和针对性，一般以两页纸为主，要把重要的核心的内容体现出来，不利的条件不要透漏给招聘方； 4、对于照片来讲，要体现出庄重大方、自然就可以，如果过于浓妆艳抹或者放荡不羁都会适得其反； 5、选择良好的时机，一般在三至五天时间最好，太早容易被挤掉，太晚又容易错过了招聘期； 6、在投递简历的时候可以发送到另外的邮箱看看排版和效果； 7、如果有招聘企业的电话，立刻打电话过去； 8、保持良好、平稳的心态； 9、扩大自己招聘信息的获取渠道，比如以前的领导，朋友、同事等。
投了很多简历都没有得到回复，也没有查看简历的。
可以礼貌的电话咨询一下，一般网上投简历没有回复都是以下几种情况：
1,有些公司展出的职位可能并不缺人只是为了，通过这个给公司站台，扩大影响力。所以投递可能没有回应。
2.投递的时机可能也不对，有时候短时间接受太多求职简历，或早或晚都可能会丧失机会。
3.简历没有吸引力，没有get到HR的需求点。
4.有些单位对简历有格式上的要求，可能没有按照格式来填写简历
5.可能还没有进行对简历的审核，可以通过电话礼貌的询问一下
来自职Q用户：Z小勇
概率论，每投100次，可能查看20次，面试可能几次。 来自职Q用户：溺水的鱼
投了简历没有回应怎么办
从时间上计算，老总一般会比较忙，她昨天不一定上网了。或者说上网看到你的邮件没有及时转过去。这个时间我们就给她两天左右。
然后主管收到邮件以后，不一定立刻就约你面试，有些公司喜欢聚集一批候选人之后抽出大片的时间段逐个面试，说不定主管根本就没定好面试的时间，那么给你打电话也没什么可说的了。一般从收简历到开始面试，最快也需要一周的时间，除非这个职位公司非常非常着急。
由此推断，你下周接到面试通知的可能性比今天就接到的可能性要大很多。
别着急，你认识他们老总可能能让你直接参加面试，但是老总也并不能改变公司的正常面试流程，耐心等待吧。