因为疫情放假还有工资吗？(疫情原因放假有工资吗)

• 疫情原因放假有工资吗
• 因为疫情单位放假还给员工发工资吗？
• 疫情放假期间工资如何发放
• 因疫情企业员工放假期间生活费有何补助?生活费用！

疫情原因放假有工资吗

有的。企业因受疫情影响导致生产经营困难的，可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位，尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业，可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。

因为疫情单位放假还给员工发工资吗？

在这个国家是应该有规定的，他应该给发工资，因为他这也不是咱们有去耽误工作了，跟那个是两回事，问题全国的统一规定

疫情放假期间工资如何发放

疫情放假期间的工资按照以下规定发放：

(1)在隔离治疗期间、医学观察期间：正常支付工资。

(2)病假期间：如果新冠肺炎患者解除隔离后，仍需遵医嘱病休的，则按照医疗期的相关规定支付病假工资。

(3)企业受疫情影响停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费标准按各省、自治区、直辖市规定的办法执行。

因疫情企业员工放假期间生活费有何补助?生活费用！

如果是被隔离了

是保留原待遇

如果就是单纯的放假,单位发不低于当地最低工资标准就没毛病