扣入员工100元,待盈利时再补发100元等,这叫什么工资?(公司对我记警告一次 扣款100元)

• 公司对我记警告一次 扣款100元
• 扣工资总额100元是什么意思啊
• 一次漏打卡就扣取员工100元的工资， 这样的公司的制度合理吗
• 公司少发员工工资100元,员工应如果处理

公司对我记警告一次 扣款100元

您好,公司没有权力对您做出罚款,这是违法行为

扣工资总额100元是什么意思啊

意思是说工资总额扣减掉100元。假设工资总额10000的话，被扣之后就剩下9900

一次漏打卡就扣取员工100元的工资， 这样的公司的制度合理吗

单位不能随便扣员工的工资的，劳动法方面有明确规定，单位扣除员工的工资要有法律依据，不能随意扣除，并且不能超过员工工资的20%。所以，你们公司有很大的违法嫌疑。另外，单位没有与你签订劳动合同，你可以要求支付双倍工资差额。

公司少发员工工资100元,员工应如果处理

1、员工可以找公司薪资专员，核对工资。

　　2、如果核对的确少了工资，可以要求下月补发。