我在事业单位做临时10多年了,单位即没有买任何保险,还拖欠工工资半年多了,但？

在事业单位干了十年临时工,没有保险、不签合同.想问如果单位要.

1、要求用人单位限期补缴自劳动关系成立之日起的所有社会保险金,包括除公积金以外的五险一金.只能补缴.如果期间出现工伤,有权要求单位按工伤保险待遇计算赔偿数额和项目.2、没有签劳动合同,主要看《劳动合同法》.2008年1月1日之后的用工,未签合同要支付11个月的双倍工资.对于超出十年的部分,应算作无固定期限合同,这部分每月也应按双倍工资计算.3、无辜辞退你,用人单位要双倍支付经济补偿金,即十年按十个月的工资的两倍计算.建议你收集好证据,请律师处理,你会得到很多赔偿的.

一位临时工在单位工作10多年了,但单位从来没有给予任何保障,比.

只要产生了事实上的劳动关系,就需要参保社保 .你不用担心,可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险. 因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等,是可以得到有效解决的. 其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等. 一般需要补交所欠的月份.

我现在在一家事业单位做临时工,已是10年却没有交养老保险,想换.

和家里人商量一下. 再看看别人怎么说的.

我在事业单位工作10多年,没签劳动合同单位没给缴纳社会保险?我是.

第九十六条 事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定;未作规定的,依照本法有关规定执行.可以

临时工在单位干了10年 了一直没上什么保险我该怎么办?

去企业所在地区的劳动局仲裁科,申请仲裁认定,要求单位补缴保险就可以了

一个临时工在某单位工作了十年,单位没有给买保险,他该怎么办? - .

已成事实劳动关系;单位没有给买社会保险的做法是错误的,申请劳动仲裁以获得赔偿.

我在事业单位干临时工已经9年了,并签订了劳动合同,但是单位一直.

你可以带齐你的1、工资账单(证明你在此单位上班的年数)2、工作证(证明你是那里的员工)3、带上你的合同均复印一式三份,自己留底一份共四份.还有劳动申请仲裁书一式三份,到劳动仲裁委员会

我在一个事业单位当临时工,已经10年多了,可单位一直没给交养老.

可以与用人单位协商补办.

在事业单位工作十周年了单位仍然没有签订劳动合同也没给交保险..

单位不给交就是违法,到当地的劳动监察举报,单位会因他的行为受到处罚,你的合法权益一定会得到保护,我的回答你还满意吗,

我是一个事业单位的临时工,已有10多年了.原单位没有和我们签劳.

临时工属于劳务合同,不在《劳动法》保护范围内