离职声明登报有什么要求？(离职声明书是否有法律效力，)
离职声明书是否有法律效力，
1、声明书只对本人具有法律效力，即属于单方的意思表示；
2、但因声明书未约定不履行义务的责任，则声明书在实质上没有任何意义。
离职声明格式：
××公司：
本人于××××年×月×日从××公司离职，自该日起，本人与××公司不存在任何的工作、雇佣、劳动等关系。
因××公司现已解散，无法为本人出具离职证明，现本人声明：以上信息属实，如有不实，本人愿承担所有因此而产生的责任。
声明人：×××
××××年×月×日
解除合同登报声明,解除劳动合同声明登报怎么办理??
各地报社都有专门广告代理公司办理登报声明，也可直接找报社，拿上单位的介绍信，本人的身份证就能办理，登报声明解除合同一般最少需要公告1个月。
例：
解除劳动合同登报声明
声明：
某某某同志，因你XX逾期未归，并与本单位失去联系，根据有关规定，单位对你作出解除劳动关系的决定。经多次与你联系未果，请你自本通告刊登之日起30日内到单位人事部办理相关手续。逾期，后果自负。联系电话：010-88XXXXX7。
特此通告送达。
北京XXX有限公司
XXXX年X月X日
扩展资料
根据《中华人民共和国劳动法》
第二十六条 有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：
（一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。
第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。
参考资料来源：搜狗百科-中华人民共和劳动法
离职声明怎么写？
公司郑重声明：
1、自即日起，离职人员在外从事的一切任何活动，皆属于个人行为，所造成的
任何经济损失及法律责任与本公司无关；
2、本公司将安排其他人员与各位对接，
各位可与本公司 蔡生 （联系电话： ）直接联系。
感谢您一如既往支持本公司工作。
特此声明！
单位： 有限公司
求问辞退员工,能不能登报呢
可以的哦，你可以选择去支付宝 搜跑政通的自助登报，帮你立马登报，见报。