领导上次在找我茬骂我之后，就要升我一次职，这次应该也是吧？为什么？

我有个领导,上次让我帮他干活我没去,之后一直找我茬,我应该怎么和他相处.

在一级领导面前和他道歉说明当天情况.并说明请他吃饭要求他别为难你

要是不想要工作的话就跟他大吵一架然后说不伺候了!走人!要是想要工作的话就忍着!尽量不跟他碰面!或申请调职

相信领导不会忽悠你,因为你要升职,接触的人和事都不同了,就是知道你能力一般,所以希望你通过领导的帮助,和你自己的努力,能够胜任你升职的工作.你现在要努力学习,包括学文化,和学为人处事,以及你的言行.你不要考虑你是马上升职,还是要等机会,总之你要作好准备.再看看别人怎么说的.

首先谢谢领导的关心和栽培,本人将今后职能范围内的本职工作,力尽所能,全心尽职,绝不辜负领导的期望和重托.一切都用我今后的行动来表示吧..

软的不行就来硬的,摸清楚你的上上司是主要管哪方面的,等待机会,你不知不觉地让他在他分管的方面出事,如果事情足够坏,他的上司就会辞退他了,就没人阻挡你晋升的祝你成功

肯定是主动啊,自信的去找!

是误会要解释清楚,不能被冤枉了,但上司毕竟是上司,虚心接受也很重要.

主动认错道歉,吃个饭喝个酒,基本就没事了,主要是以后对领导要有尊敬态度,把握住尺度.在家要尊敬父母,在外要尊敬领导,在社会要尊敬领导人.

被领导骂的人多了去了,但是敢回嘴的人还是很少的,所以你要回嘴就要有这个心理准备的,要是你不认可这个决定的话,那就可以去找公司的管理人员说明情况,不过机会不会很大的.

看的出你是个年轻人,记住如果你想在这个工作岗位上干下去,就不要提.就当没有这回事,照常努力做好自己本职工作,五月即使没升职也不要带情绪.其实每个人内心都有一杆秤的,你这样做了,领导内心是有数的,从长远来看你是不会吃亏的.