单位工作满5年了，五险一金正常上缴，却不统一，不满五年？
我跟单位签了五年合同,五险一金正常交着.现在合同期未满,想辞职,请问五险一金怎么办?主要是住房
1、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式: 一是停. 不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交,但就是不能退.
在原来单位工作五年以上并缴纳了五险但是因为本人原因和单位解除劳动合同所以本次失业失业金不能领取,后
城镇户籍人员可以累计先后的缴费年薪,按照相关缴纳年限对应的标准领取,在离职后的六十天内办理,逾期视作放弃.农村户籍人员只能领取一次性失业金.具体情况可以拨打当地12333社保热线咨询.
我在用人单位上班5年.五险一金只交不到2年.现在辞退我.我能要求给我补齐吗?
按劳动法规定,厂方应付给被辞退者失业保险基金,每干一年付一个月工资,不满一年按一年计算.
你好,我在单位上班,已经5年了,单位一直给交五险一金,现在我想自
五险一金交 了5年了,时间比较长了,建议自己出来可以接着交,不过个人是交不了五险一金的,只能找代缴挂靠代缴,比如我们
在企业工作五年五险一金只交了俩年之前企业给补不
之前有协议要缴纳五险一金吗,如果有应该给你补上,养老保险是必须给员工缴纳得肯定会给你补上得除非你之前是临时聘用人员.
五险一金缴纳年限不够怎么办
如果你现在没有新的单位缴纳五险一金,那么就直接办理停交.有 了新的工作,再办理续交.因为你在该地缴费超过十年,不要办理转移,以后累计缴费到15年,是可以在该地办理退休手续的.
在公司干五年啦. 因本人不同意交五险.公司就不用.请问这五年公司给不给?补偿金.
不交五金是违法的,违法的事,公司是不会干的,否则会被处罚,你不愿交五金,说明你违法,公司可以不跟你签合同,没有赔偿.
我在单位工作五年了今年才买的五险一金,现在想以此为由提出被迫辞职要求单位赔偿,申请劳动仲裁,需自己
可以主张经济补偿.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同(或称辞职).按照《劳动合同法》第四十六条第一项规定,用人单位应当向劳.
请问,我在单位工作快5年了,现在刚给我上五险,前面的4年能补上吗?
能,关键是单位愿不愿意给你补,而且4年的社保,仅个人部分也是不小的数目,也是要你交的
工作5年单位不给交三金怎么办
先去当地劳动监察 部门举报一下,让上级督促单位补缴社会保险.补缴的话是连同以前的一起补.同时,向合同履行地的劳动仲裁委提起劳动仲裁.单位如果 不缴纳社会保险,员工可随时提出解除合同 ,并由单位支付经济补偿金,每满 一年支付一个月的工资,你爸的情况应该支付五个月的工资作为补偿金.