登科人力招人快吗？第一次了解请知道的老板来说下。

我是应届毕业生,去了一家国企应聘法务,第一次笔试完人力资源的人说下一次会有公司老总面试,那是决定能不

一般都是人力资源部主任面试.你说老总面试已经很夸张了,还有董事长面试?可能这家单位领导很重视,好好准备,这没有什么婉拒不婉拒的,不用担心.祝你面试通过.

刚来快一个月,一个人在办公室,老板经常不在,想知道老板高薪请我来是搁着?或者说到时候拿不到工资

最好是与老板直接谈一下,看看他的想法和规划,你这边才好跟上步伐.

急!一个没设过人事部的公司,开始招人,但是我才刚毕业,没有经验.要怎么开展接下来的人力资源工作呢?

看来老板很重你啊 ,刚毕业让你管人事????1、建立员工人事档案,具体上百度查一下.其中包括很多东西2、招人就需要有渠道,先了解老板要找什么人,然后经过什么渠道,是去大学里找?还是招聘会3、管人人事嘛最起码的就是把人名都记住了,不要让人笑话,根据公司属性不同可能会涉及到工资表之类的表格,办公软件一定学好啊.给个好评吧亲

大公司的人事部招人吗

这个你需要去招聘处联系,多参加几次大型招聘会,才有机会.

人事面试怎么去看一个人,标准是怎么样的,有知道流程的可以和我说一下吗?

一般是先通过简历筛选,初步选出一些年龄、工作经历和本公司招聘岗位比较相符,或者是第一感觉比较满意的求职者,电话约他们来公司面试.面试环节主要是看贵公司...

公司直接招人好还是人力资源公司招好?

人力资源招的他们部门其实从中间抽取了中介费,那个费用就是从入职人员的工资里扣除的,和公司早已签订好合同的,如果有条件,有机遇,公司直招的当然好一点,资薪高!

如何能了解老板对人力资源工作的需求?

您好我是一家管理咨询公司的策划人员,主要是做企业培训,另外也做个企业管理咨... 其实这个就是老板的最基本要求.您想要了解老板对人力资源的要求,首先要知道公...

从事人事文员,招不到人,老板不想出钱,就一直想我招到普工,我该怎么办?

你从事文员工作招不到人,老板也想不出钱,让你招到普工,你可以去找当地的中介机构或者是人事代理机构,让他们代替你招人.

一个HR靠不靠谱,看他如何招人

hr怎样判断一个人靠不靠谱 一、重承诺.靠谱的人轻易不会承诺,一旦承诺,定会想... 靠谱的人知道哪些事情该做,哪些不该做,心中有道义,懂得取舍.为了一点利益什...

今天去面试人力资源经理,面试的时候,考官问我,如果你的董事长叫你招聘一个部门经理,而你去了招聘会

这是考官在向你了解对问题反映及专业能力.因为你面试的是人力资源部经理,那么,提问多是与这方面有关,这是一个综合方面的问题并包含着一个隐藏问题,这个隐藏...