1. 首页 > 职业

你好我想咨询一下我去一家公司做临时工路上摔跤了骨折了,我该怎么办?(上下班途中工伤新规定)

员工上班途中自己摔跤骨折,公司要承担责任吗

根据《工伤保险条例》规定,员工在上班路上骑电动车自己摔倒造成骨折的,不属于工伤. 员工可按照意外伤害在医保报销医药费.单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者救助.

(上下班途中工伤新规定)你好我想咨询一下我去一家公司做临时工路上摔跤了骨折了,我该怎么办?

请的临时工,干活的时候摔伤了,雇主要承担责任吗 ?

一定时要负责任的,没有前劳务合同,但是也是受你委托,为你工作时候受伤的.而且是全责.我不是法律专家,不过之前看过《今日说法》有一期,姑爷给丈母娘家装修时候从梯子上摔下来受撒谎国内了,后来俩人分手了,打起官司,照样得赔!还有就是既然是出来做临时工的,就是下层人士,出了这种事,大家都不愿意看到,但是就是发生了.不管花钱多少,钱对于你对于公司来说可能是一笔支出,但是并不伤元气.但对于这个工人来说,可能就是一家老小很长时间的学费,生活费等.帮帮他们吧,美丽的城市,都是他们一点一滴辛勤的汗水换来的.

请朋友帮忙,我朋友(临时工)受伤骨折,医治完毕,该如何索赔.

你好!先申请工伤认定,再要求公司赔偿工伤.临时工确实存在事实劳动关系,可提起人生损害赔偿诉讼要求进行赔偿.根据本人的实际情况可以要求赔偿包括医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费.希望对你有所帮助,望采纳.

临时工工作中受伤该由谁赔偿

按劳动法规定,都是劳动合同制职工,没有正式与临时工之分,只有合同期限的长短不同.“临时工”工作时间、工作地点、从事工作任务遭受事故伤害的,应当认定为工...

我是店里的员工在上班的时候摔倒了骨折了现在老板不管了该怎么办?

如果有劳动合同可以去劳动仲裁委员会去投诉他,如果没有合同可以去法院起诉他,即使没有劳动合同,也属于是事实劳动合同,上班摔倒完全是工伤,老板必须赔偿医疗费误工费伤残费.

我在上班的路上摔倒,造成骨折算不算工伤

根据《工伤保险条例》规定,员工在上班路上自己摔倒造成骨折的,不属于工伤.员工可按照意外伤害在医保报销医药费.单位并不承担赔偿责任,但有义务进行慰问或者...

刚转正,不小心摔跤骨折,如何向公司开口请假?

首先,与日常工作比较,身体健康要优先考虑,并对自己的伤势要有清楚的认识;其次,不论你是否转正,只要把情况向上司说清楚,上司一般都会考虑你的伤势,并根据公司内部的资源进行重新安排.另外,为了表达你积极工作的诚意,可请求把部分工作转到家里做.

工人路上自己摔倒骨折老板要负全责吗工人是我们顾的

老板有责任

请问单天临时工骨折该怎么赔偿

仍然按照工伤标准进行处理赔偿.适用《工伤保险条例》

我公司聘了一名退休工人,在厂里自己摔跤导致骨折,我公司应该怎样赔偿

这个不属于工伤,是侵权纠纷,公司如果没有过错无需赔偿.以上意见,仅供参考.