饭店厨师没签合同辞职怕拿不到工资怎么办，老板在这边比较有实力？(饭店工作辞职不给工资)

饭店员工,没签合同的,提出辞职,领导不批,怎么办?

劳动局告

在饭店工作,没签合同,老板不给开工资,怎么办

用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权.劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资(三)安排加班不支付加班费(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿.

饭店厨师辞职老板不给工资怎么办

您好,作为一名饭店的厨师一般肯定会跟老板签订正规的劳动合同的哈,前期可以找老板沟通一下,要是实在不行的话就只能拿劳动合同去找老板了,走法律程序了.不过这个情况一般在大饭店是不会发生的哈,因此最好是去大饭店工作,要是有需要的话可以再去厨师学校里面去学习一下,最好是全国知名学校哦,希望我的回答可以帮助到你.

在个人饭店做厨师,没有劳动合同.协议辞职并帮老板找了新厨师,要走不给结工资说下月来拿,我该怎么办?

协商解决,不给就上劳动仲裁!

我是厨师,在一家小餐厅上班,没有合同,辞职后老板说工资打我卡上,但以各种理由不给工资,该怎么办?

可以到当地劳动仲裁单位申请,要求对方按照合同法规定给付工资以及补偿损失,虽然没有签定劳动合同,但你跟餐厅已经产生了实质性雇佣关系,并且你为对方付出了劳动,这是不可改变的事实.

本人在一家饭店做了20天,没签合同但是我想辞职,老板不给工资怎么办?

提前三天提出书面通知就可以离职,单位必须在办理离职手续后,一次付清工资.但你要想法留下已经辞职报告的证据.如果单位不给工资或不办退工手续,可以打电话12333举报,或申请劳动仲裁(免费).

在一家饭店上班,没有签订合同,现在辞职了不给结工资怎么办

劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个...

我是一名厨师.在一家私人餐厅上班,没有签过劳动合同,也没有工资条,我想辞职的时候老板拖欠工资怎么办

申请劳动仲裁维权.没有劳动合同的,可以搜集工作证、工作服,,工资发放记录,社保缴交记录,证人证言,录音录像等材料证明存在劳动关系.

在饭店工作,没有签合同!不想干了!老板不结工资!怎么办?

没有合同就没有法律凭证,全看良心了.所以走正规法律程序很难,不过最生意的都怕麻烦,因为闹起来会影响店里的生意,所以你要让他觉得如果不给你工资,他的损失会更大

我在一家饭店工作,没签合同,口头提出辞职多次,老板不让辞职,不给工资.

根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同.劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同.”你只需提前三天提出辞职(口头或书面均可),不需要用人单位批准,到时间可以走人.如用人单位因此扣发工资是不合法的,通过申请劳动仲裁,再要回来就是了.