4线城市工资5000（没扣五险一金）可以吗？(工资5000扣完五险一金还剩多少)

工资5000元没有五险一金个人所得税怎么扣

教你计算方法,把工资数扣去3500(免税),把结果找对应的档数,按注明的税率乘好,最后减去 速算扣除(元)这一档的数,就是你要交的数.全月交税额 税率 速算扣除(元) 不超过1500元 3% 01500-4500元 10% 1054500-9000元 20% 5559000-35000元 25% 100535000-55000元 30% 275555000-80000元 35% 550580000以上 45% 13505

工资收入是5000元,单位没有五险一金需要交税吗

要交税 此外,中华人民共和国境内的用人单位和个人都应当依法缴纳社会保险费,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款

工资5000交完五险一金后剩多少

税前5000,扣除五险一金后,大概剩下3890元.计算方法:5000-5000*8%*2%*0.2%*12%=3890元.根据《中华人民共和国劳动法》缴纳比例如下:1、养老保险:单位...

每月工资是5000,扣完五险应该到手多少钱?没有一金!五险应该扣多少钱?我需要最接近值,我算的头

个人缴纳:5000*11%=550元,还有4500元.缴纳比例:养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);医疗保险:单位8%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);失业保险:单位2%,个人1%;工伤保险:单位0.2-2%,个人不缴纳;生育保险:单位0.6-1%,个人不缴纳.

工资3000,但缴纳了五险一金,和工资4000没缴纳五险一金,哪个划算?具体是怎么算的

首先,您说的工资应该是发到手的工资,这样才有比较.缴纳五险一金是为了以后能够有一个保证,不交的话短期内是拿得多一些,但是很可能和3000一样都花掉了.个人建议你:公积金一定要缴纳的,因为你缴纳的同时公司会同比例的给你缴纳,比如你每个月交500块钱的公积金,那公司也会给你交500块钱,也就是你公积金账户每个月就会多出来1000块钱,这个钱可以用于你租房、买房、装修等,就是放在账户里存着的存款;至于五险对于年轻人并不会短期内受用,所以可以不缴纳或者小比例的缴纳,让自己可以拿的更多点.

我工资5000单位交五险一金还剩3000对吗

养老保险金:个人8%,5000*8%= 400.00医疗保险金:个人2%,5000*2%=100.00失业保险金:个人1%,5000*1%=50.00基本住房公积金(最低标准):个人5%,5000*5%=250.00共计支出:800扣除四金后月薪:4200再扣个人所得税:(4200-3500)*3%=21税后月薪:4179 希望对您有所帮助!

工资6000元可是单位没交五险一金应该交多少个人所得税

应纳个人所得税税额={(总工资)-(五险一金)-(免征额)} * 适用税率-速算扣除数 免征额为3500元/月(2011年9月1日起实施) 工资、薪金所得适用的税率表 级数 含税...

现在税前的5000工资去掉五险一金到手多少

直接到手差不多3950多,加上公积金约1100,这个你就当是存款,看你具体情况,... (广州地区,某企业工资单) 本月应发工资:5000 养老保险个人缴费:368.8 养老保...

我找了一份工作,工资相对于我只有不到一年工作经验的来说还算可以5000,但是没有五险一金,私企.老

既然还没有更好的选择,那就先在这里干呗……然后,骑马找马咯……找到更好的再跳槽也不迟啊!

我在三线城市上班快两年了,公司不给交五险一金,现在离职可以要求补偿吗,具体都需要补偿什么补偿多少?

以单位不缴纳社保理由,可以随时通知单位辞职,要求补交社保、按工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资 单位不支付,可以申请劳动仲裁 《劳动合同法》...