我需要做手术得请一个月的假，老板说让我先办离职，回来后重新入职，老板的做法合理吗？

我上班的地方一个月有四天假,这个月向老板提出了离职,然后老板说这

建议向劳动部门仲裁 你的合理工资应该是这样的,以双方约定1700|月,这是底薪,每周工作时间不可以超过40小时,指的是周一到周五,周六周日如果上班应给付200%...

家里人要做手术,向老板请了一个星期假,后来过了半个月返厂,老板现在要辞退员工,能向老板要求赔偿吗

如果有申请延长假期的请求,且有证据,可以索要经济补偿!如果请一星期假,之后属自己私自延长,就难追索补偿!

由于孩子先天性心脏病需要手术,要请一个月假回去打理一切,可单位不批准我回去!我该怎么办?

把孩子的病历,还有就是要给孩子做手术的证明材料给老板看,说明情况,相信老板会通情达理批准的,另外,把自己的手头工作做好交代,告诉老板不会影响单位的工作运转,我估计老板会批准你的请假的,毕竟人心都是肉长的.

我向老板辞职 老板准了我一个月的假 叫我过完年来工作 怎么办啊 不来可以不

没有利益驱使了就可以不来了.哪儿的黄土不埋人?所以做你自己高兴的事即可以了,不必太在意他人的感受.

提前一个月辞职我请一个月的假,回去不给辞职怎么办?很急

竹子答案:你要辞职,公司不愿意,这在目前很是正常的.老板不同意你辞职,一是说明你做的不错,二是老板找员工目前很难.很多企业都不愿意员工辞职.你想按正常的手续办理一般不大可能.如果你提出到法院告他们,目前我国仅仅是法制初级阶段,很多法律执行起来有困难.去劳动局仲裁不是不可以,一是要时间,二是要代价.你要算算划得来吗?你找主管单位也一样,因为这样的事太多.管不过来.很多人的处理方法就是,一边辞职,一边找单位.一旦有了新的不错的单位想走就走,说走就走.没有顾忌,你不让走我也要走,最多就是一些损失,我已经不在乎啦!那就是一张辞职信往桌子一放,批不批都要走.这就是最最快的.这就潇洒啦!

我是先请的病假后来做手术了,家里人说要我在家休养一段时间,我就跟老板打电话辞职,他当时也同意了,后来我给他打电话要工资他却说我不是正常辞

投诉他

我这个月请了两天假,老板不再批我的假了,星期一我要去新公司面试,怎么办?我要不要先辞职再去面试?可

1,还是请假2,请不了就星期一发信息说自己上不了班了3,不必把路堵死4,如果有把握可以辞职

朋友需要做手术,但是公司不批假,也不让立即辞职,否则扣完所押工资.该怎么办?(已转正,已签合同)

可以到劳动仲裁机构申诉

老板说我身体不适让我请一个月假,假满想回去上班,老板又说人已经满了,他们还欠我3个月工资没发,我该

没有劳动合同,形成事实劳动关系就行.搜集你与单位有劳动关系的证据,比如,工资卡、上岗证、签到卡等等在单位工作过的证据,拿上证据去单位所辖区劳动局监察大队,申请要回你的工资.

请一个月的假回家结婚,公司不给,说让我先离职

这样呢公司不在也罢,老板提不通情达理啦