回复入职资料，是周一都上班后，还是不管什么时候即使礼拜天休息日也可以？有没有讲究

根据国家相关法律规定,企业应设定2天休息日.我认为周日周一休息和周六周日休息一样啊.

企业可以根据具体情况安排工作时间,只要没有无故超时加班加点,是合法的.没有规定不可以调换休息天.

周末不好,周末投的话对方周一上班的时候才收,会有大量的简历积压.建议的时候是周一至周四的下午一至四点投简历.

告知您一下 劳动法规定是44小时每周 但是新的劳动合同法里规定每周工作时间为40小时 新发与旧法相抵触时适用新法 假如您单位规定每周上六天 每周工作7小时 一周超出2小时 要计算加班费 如果您单位未申请报批综合工时制 2个小时要按照200%的加班费支付 如果申请了 就按照平时延时的150%进行支付2小时超时的加班费用~ 倒休或者调休基本是针对综合工时制的规定 标准工时一般超时就该支付加班费