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老板公司确实没钱发工资怎么办?

公司上班 老板没钱发工资了,怎么办?

老板公司确实没钱发工资怎么办?

你要确定老板是否有钱,如果有钱就是拖欠工资,没钱就需其他方法处理,这里有两种方案:一、如果有钱不给,就是拖欠工资.拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察.

老板没钱发工资怎么办

老板拖欠工薪这是属于劳动部门监督管理的事项.理应向当地劳动部门申请援助解决.员工没办法领到薪水,如何能解决生活基本保障,在没生活保障的同时,如何能静心生产,所以,当务之急就是解决劳薪问题.建议先向公司反应情况,如公司得不到合理的解释,无法解决员工的生活保障,就直接到当地劳动部门投诉,接下来,自己还是要生活的,所以工作还是得另择高就.以上为本人建议,希望可以帮到你.

老板说没钱,一直不发工资怎么办?

你应该到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.要求解决.《劳动法》规定,工资按月发放.当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资, 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.

公司没钱发工资不倒闭

被员工告到劳动局后果

公司破产没钱补偿员工

老板破产了工资怎么办

没签劳动合同拖欠工资

老板没钱给员工发工资

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老板已经没钱发工资了

老板他说没钱发工资,我该怎么办,他说他不是故意不发,没有钱才.

你们可以双方先进行调节,确实有难处的话,可以通融以一段时间的,最后确实不行的话就上当地的劳动局去告你老板拖欠工资,由劳动局出面解决.

公司上班 老板没钱发工资了,怎么办

老板没钱那也实在没办法,年后换个工作吧,如果老板有钱而不发工资,可以劳动仲裁他.

老板没钱发工资怎么办

两种途径.1、你可以到当地劳动局投诉.2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资和25%经济补偿.《劳动法》、《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》

老板不发工资理由是没有钱给,怎么办!

首先 你要确定你是否打算在那里工作下去;如果你打算继续工作下去,那么编造些理. 然后尽可能的多让他补发一些你的工资.这样才不至于越欠越多,最后老板一看钱不.

公司倒闭了,老板没钱发工资怎么办?

可以找单位协商要求结清工资,并且支付经济补偿金,工作1年支付1个月工资.如果协商不成可以申请仲裁.法律依据:《劳动合同法》: 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止:(四)用人单位被依法宣告破产的; (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的; 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.

老板一直说没钱,不给发工资怎么办?

及时足额支付劳动报酬是用人单位的义务,用人单位违反约定,克扣或者无故拖欠劳动者工资的,需承担相应的责任.一、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及.

老板半年不发工资了,没有钱发,我要怎么办?

不是吧,半年没发工资了,那你还坚持在那里做那么久.赶紧到律伴在线问问律师,反正咨询不用你花钱.