工资也不发我？

有关欠工资不给的讽刺幽默句子有哪些?

1、又要马儿跑,又要马儿不吃草.2、床前明月光,工资没见光.3、你拿着花吧,我不要了,可是你安心吗?怕你安心,我还就要了.4、再不发工资就快把我饿死了..

到了发工资的时候都还没发,该怎么办?

工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法.拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话.也可以到劳.

一直不发工资,该怎么办才好?

你应该到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.要求解决.《劳动法》规定,工资按月发放.当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资, 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.

如果单位不发工资怎么办

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资. 2、依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令. 3、直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行. 4、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金.

公司拖欠我工资不发,请问我该怎么办?很急,在线等!

1、你最好是让公司出具一个工资欠条给你.如果公司长期以效益不好为由只发你部分工资,但其又不能证明效益不好,就属变相的克扣工资.2、你可以不同意.如果公司找借口辞退你,公司应当对辞退理由的合法性、合理性承担举证责任,否则,公司应当支付你赔偿金.建议你让公司出具欠条.如果公司不肯出具,有可能是故意降低你的工资,你可以以公司克扣工资为由与公司被迫解除劳动关系,并要求其支付经济补偿金.这是有法律依据的.

干了一个月不给发工资怎么办?

建议你与其他一同被拖欠工资的同事们一起,到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资.要求解决.《劳动法》规定,工资按月发放.当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资, 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人.不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资.《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付.如遇节假

工资发不出,怎么办

你要是没钱用了,就可以给他说预知,你不能给自己发,那叫挪用公款,是犯法的,可是你怎么6各月不发工资还不找他谈话呢,口头是没有法律依据的,要是他真的没钱了,你辞职也拿不到钱啊,要么继续干,先拿点钱用,但一定要经过他的同意,不想干也可以辞职,主要看你们老板怎么想 他要是给你个借条可以

只工作七天就辞职了,工资不发给我是否合法?

违法!这个可以去市劳动仲裁委员会告发,单位就会受到处罚.

人力公司不发工资怎么办?

人力资源公司是不会不发工资的,发工资时间到了自然会打卡的,如果没到账联系客服就可以了,我也是通过派遣公司进的,没什么问题的

老板欠我三千工资不发,我该怎么办?

向当地的劳动仲裁委员会提出申请,若未果则可以向当地法院的民庭进行举证并起诉对方.