想找工作，搜索的公司后有：名企 2年 HR 哪个更靠谱？

本人想从事hr方面的工作,想请问劳务派遣公司与人力资源公司.

说到发展前景,首先要了解现阶段的状态,劳务派遣现阶段只能是做劳务派遣,而人力资源公司不同,劳务派遣只是他的一个子业务,就目前来看,人力资源公司肯定要比劳务派遣公司的前景好,因为他的业务范围要不劳务派遣公司广.由于2013年12月20日中华人民共和国人力资源和社会保障部出台了《劳务派遣暂行规定》其中对派遣的三性和人数福利的限制,直接影响到了现有和即将需要派遣的公司和企业.所以就目前的形式来看,人力资源公司要比劳务派遣公司有发展前景.

应届生 年前工作好找还是年后好找

年前好找,因很多人辞工回家过年了,很多厂出现了荒工,这时出来找工作的也少,所以好找.不年后,农民工都返回找工作了,厂里就会有点挑人了.

找工作哪个网站靠谱

1、招聘网站有很多种类型,找不同的工作去对应的专业网站,会相对靠谱.2、传统的招聘网站智联、51job等公司信息多,老牌招聘网站,知名度高,但是平台上面各种公司都有,大的小的,骗人的不骗人的,需要认真筛选和辨别,有点考验人.3、分类信息网站58、赶集等,招聘信息也很多,本地工作信息非常全,但就是太乱太杂了,搞不好就是个骗子公司,也很多都是劳务派遣的公司.4、细分的招聘网站,互联网公司程序员找工作可以上“拉勾网”,制造业普工找工作可以上“大麦打工网”,都是垂直行业中比较有知名度、有口碑和信誉的招聘网站,拉勾网精选互联网行业比较好的公司,大麦打工网精选制造业行业比较好的工厂,都是500强、上市企业或者中大型优质名企.

找工作,如何鉴别那些不靠谱的公司

找工作时如何去鉴别一家公司靠不靠谱第一、企业信用怎么样?去一个公司面试前,你要了解一下这个公司具体的网址、工商注册证明、办公地址等这些自己能搜集到的信.

找工作如何判断公司的靠谱与否

网上查下评价,企业信息查下大方向,然后面试自己留意下办公环境和面试官,不认识公司里面同事只能这样参考了.

找工作平台,大家觉得那个最靠谱.

现在找工作的平台很多也很杂,我觉得比较好有前景的是猎聘和爱易猎,爱易猎是首家基于微信的移动端悬赏招聘平台,还有积分换红包,符合发展的趋势.

除了智联、前程、58什么的还有什么招聘方式靠谱啊?

以下是我认为比较好的招聘软件:boss直聘 猎聘网 拉勾网 内推网 中华英才网 大街网 前程无忧 网上投简历都有一定的风险,不论是投简历、面试、工作都要多长几个心眼,才能更好预防被骗.若对你有帮助,请采纳.

找工作用什么软件最靠谱?

转眼间又到了金三银四的求职黄金期,对于要跳槽或找工作的小伙伴们,绝对是一个. 但相对二三线城市岗位较少,HR要求较高,投递的简历容易被筛选出去.3、中华英.

读人力资源管理的人想在找工作,但很难找,大家能有什么好建议

就做HR相关的工作咯,这个事非常稳定的工作,就是比较难找

求教:hr【招聘管理】,本人3年工作经验,前2年一直做hr招聘,这1年调整到总.

1、HR肯定有疑问,但只要你的解释合理,应该不会减分;2、招聘最主要拼的是渠道和识人能力,前者决定了你有没有充足的候选人来源,后者决定了你选择什么样的候选人通过初试,进入复试并最终成为公司一员.3、你的目标已经很明确了,就是还招聘主管的工作,那么了解招聘主管的任职资格是什么,然后跟你自己做对照,有针对性的补充.