四陪工资多少钱八小时？

保底工资2480,八小时后1.5倍,一天10个小时多少钱怎么算?

2480+2480÷(8*30)*1.5*2*30=2480+930=3410(元) 答:月工资应该是3410元.

一个月4500保底,多少钱一个小时?

8小时工作,8天休息,5个工作日,一盒月4周,4.5.8=1604500/160=?就是你每小时的时薪

工作4年8小时制月工资2000元实际值班时间一天15小时补偿50.

你的提问不大清楚:值班一天15小时,下班后你是休息多长才又去上班没说,星期六、日怎样轮休的,你也没说.我估计,你那里是三班倒,每班15小时.严格来说,单位这样是亏了你,所以每班补50元,一个月10个班共500元.如果你们在晚上值班时可躺下休息,勉强也就过去.如果值班是15小时都忙不过来,你自己考虑考虑.至于单位还应补多少钱的事,只要单位满足了以上的事,它是不会再给钱你的.

底薪1808元,5天8小时工作制.请问一个小时多少钱?具体是怎么.

10.8497360元/时.使用1808除每个月工作的小时(20.83乘以8等于166.64).1、根据《全国年节及纪念日放假办法》,节日假期由原来的10天增设为11天,职工制度工作时间的计算和日工资、小时工资的折算办法分别作出调整.2、在职工制度工作时间计算方面,年工作日为250天,由365天扣除104天休息日再扣除11天法定节假日所得;季工作日为62.5天,由250天÷4个季度所得;月工作日为20.83天,由250天÷12个月所得.工作小时数的计算方法为:以月、季、年的工作日*每日8小时.

一天上班8小时班,10分钟4元钱,一天能赚多少钱

一天24小时赚:25*60*24=36000 20天赚:20*36000=720000

深圳2018年基本工资2200元工作8小时平均多少钱一个小时

平均一个小时12.64元.2200÷(21.75*8)=12.64 计算依据如下:《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用.

8小时工作制,工资在4000左右的工作有哪些

4000的工资不算高,但是要绝对8小时很难保证.加个班没有加班费也很正常,现在经济不太好,有点难.如果要相对8小时工作的就有出纳、会计、前台(要外资公司)、文员(要工作内容比较多的)在一线城市都有这个金额的工资

中秋节上班8小时,按最低工资标准1895元计算三倍工资是多少

中秋节那天应该得258元(1895/22*3=258).前提是节假前后领导没有调整休息.

每天工作超过8小时工资怎么算?

按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者.

新劳动法里规定标准工作时间是多少啊?八小时规定要从几点到.

广东胡律师:1、法律规定:每日工作时间不超过8小时,每周工作时间不超过44小时.2、每天的工作时间几点到几点法律没有硬性规定.3、用人单位由于生产需要,经与工会、劳动者协商后,可以延长工作时间,但每日不得超过1小时,每月累计不得超过36小时.4、平日加班工资要按150%的标准支付,周末加班按劳200%的标准支付.法定节假日按300%的标准支付.